Stellenangebot: Institut für Kognitionswissenschaft , Forschungsgruppe Kognitive Modellierung E 13 TV-L, 100%

Die Forschungsgruppe Kognitive Modellierung (Prof. Dr. Lilian Weber) des Instituts für Kognitionswissenschaften schreibt eine Stelle als

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)
(Entgeltgruppe 13 TV-L, 100 %)
100% für eine Postdoc Position oder 2 x 65% für PhD-Kandidaten

so bald wie möglich für einen Zeitraum von 3 Jahren aus.

Ihre Aufgaben:

• Die Position beinhaltet das Unterrichten von Kognitionswissenschaftskursen auf Bachelor- und Master-Niveau
• Forschungsaufgaben als Ergänzung zu existerender Forschung der Arbeitgruppe Kognitive Modellierung, spezifisch eine Verbindung zu der vergangenen und aktuellen Forschung in Neurokognitiven Mechanismen, die adaptives Lernen und Entscheidungsfindung unterstützt
• Unterstützung bei den akademischen Aktivitäten, wie das Einwerben von Drittmitteln, Präsentationen in Labortreffen und Journal Clubs sowie die Mitbetreuung und Unterstützung von weniger erfahrenen Mitgliedern der Forschungsgruppe in ihren Forschungen
• Gelegenheit zur Promotion/Habilitation ist gegeben

Einstellungsvoraussetzungen:

• Masterabschluss in Kognitionswissenschaft, Psychologie, Neurowissenschaft, Physik, Ingenieruswesen oder vergleichbares
• Bei einer Bewerbung auf die Postdoc-Position, einen exzellenten Doktorabschluss (Dr. rer. Nat, Dr. phil, PhD oder äquivalent) in Computer Neurowissenschaft, Kognitionswissenschaft oder vergleichbares
• Nachweisbare Spezialisierung (postdoc) oder Interesse (PhD) an neurokognitiven Mechanismen von Lernen und Entscheidungsfindung
• Ausgeprägte quantitative und programmiertechnische Fähigkeiten (z. B. Matlab oder Python) zum Entwerfen von Experimenten, Analysieren von Daten und Durchführen von Computersimulationen und/oder fortgeschrittenen statistischen Analysen
• Gute Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich

Zusätzliche Qualifikationen:

• Folgendes ist wünschenswert:
  • Nachweis von Vorerfahrung in der Durchführung Neuromodularer Studien inklusive TMS und TUS an menschlichen Studienteilnehmenden
  • Nachweis von Vorerfahrung in der Sammlung und Analyse von EEG Daten von menschlichen Studienteilnehmenden
  • Nachweis von Vorerfahrung in der Entwicklung und Applikation kognitiver oder biophysikaler Modelle von Daten menschlicher Studienteilnehmenden
• Ein Forschungsprojekt, das entweder mit der Erforschung flexibler Kognition in sich verändernden Umgebungen oder mit der Erforschung der interozeptiven Grundlagen des verstärkenden Lernens in Verbindung gebracht werden kann, wird besonders geschätzt.

Auf die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung wird hingewiesen.

Als familiengerechte Hochschule setzt sich die Universität Osnabrück für die Vereinbarkeit von Beruf/Studium und Familie ein.

Die Universität Osnabrück will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des Anteils des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.

Schwerbehinderte Bewerber*innen und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen sollen per E-mail in einer einzelnen PDF-Datei an den Direktor des Insituts der Kognitionswissenschaft ( office@ikw.uni-osnabrueck.de) spätestens bis 04.01.2026 gesendet werden. Für mehr Informationen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Lilian Weber ( lilian.weber@uni-osnabrueck.de).