Stellenangebot: Ingenieur/ Ingenieurin (m/w/d) mit Kenntnisse in der Bewirtschaftung und Instandhaltung technischer und wasserbaulicher Anlagen

Die LMBV, ein Unternehmen mit 30 Jahren Erfahrung in der Bergbausanierung und im Landschaftswandel, sucht am Standort Senftenberg zur Verstärkung für die Struktureinheit Anlagenbetrieb voraussichtlich ab Juli 2026 einen Ingenieur/ eine Ingenieurin (m/w/d).

Die LMBV gestal­tet seit 1994 im Auf­trag der Bun­des­re­pu­blik Deutsch­land und der Län­der Bran­den­burg, Sach­sen, Sach­sen-Anhalt und Thü­rin­gen den Sanie­rungs­berg­bau in den Braun­koh­le­re­gio­nen der Lau­sitz und Mit­tel­deutsch­lands. Allei­ni­ge Gesell­schaf­te­rin ist die Bun­des­re­pu­blik Deutsch­land, ver­tre­ten durch das Bun­des­mi­nis­te­ri­um der Finan­zen.

Die Aufgaben der LMBV umfassen als bergrechtlich verantwortliche Projektträgerin insbesondere folgende Schwerpunkte:

• Pro­jekt­steue­rung, Pla­nung, Aus­schrei­bung, Ver­ga­be, Kon­trol­le und Abnah­me der Sanie­rungs­ar­bei­ten mit dem Ziel der Been­di­gung der Berg­auf­sicht
• Wie­der­nutz­bar­ma­chung ins­be­son­de­re der vom Braun­koh­le­berg­bau in Anspruch genom­me­nen Flä­chen
• Wie­der­her­stel­lung eines aus­ge­gli­che­nen Was­ser­haus­hal­tes inklu­si­ve der berg­bau­li­chen Nach­sor­ge
• Ver­wah­ren von unter­tä­gi­gen Berg­wer­ken des still­ge­leg­ten Kali‑, Spat- und Erz­berg­baus
• Ver­wer­tung und Ver­mark­tung der für Fol­ge­nut­zun­gen auf­be­rei­te­ten Lie­gen­schaf­ten mit dem Ziel der Wie­der­ein­glie­de­rung in den Natur- und Wirt­schafts­kreis­lauf

Die LMBV beschäf­tigt der­zeit rund 700 Mit­ar­bei­ten­de an den Stand­or­ten Senf­ten­berg, Leip­zig und Son­ders­hau­sen.

Wir bieten Ihnen:

• eine unbe­fris­te­te Stel­le in Voll­zeit mit viel­sei­ti­gen Auf­ga­ben­stel­lun­gen und lang­fris­ti­ger Per­spek­ti­ve
• fami­li­en- und lebens­pha­sen­be­wuss­te Arbeits­be­din­gun­gen – wir tra­gen das Zer­ti­fi­kat audit beru­fund­fa­mi­lie (38,5 h/Woche, Gleit­zeit­rah­men 06:00 bis 20:00 Uhr – kei­ne Kern­zeit, Mög­lich­keit zur mobi­len Arbeit und zum Sab­ba­ti­cal)
• 30 Tage Urlaub zzgl. 7 Frei­schich­ten pro Jahr, wel­che vor­ran­gig für Betriebs­ru­he­ta­ge genutzt wer­den
• tarif­li­che Ver­gü­tung in der Ent­gelt­grup­pe 7 gem. Ent­gelt­ta­rif­ver­trag der LMBV
  (13,2 Monats­ge­häl­ter pro Jahr)
• ein trans­pa­ren­tes und offe­nes Arbeits­um­feld sowie eine fun­dier­te Ein­ar­bei­tung
• betrieb­li­che inter­ne und exter­ne Fort­bil­dun­gen
• betrieb­li­che Alters­vor­sor­ge: arbeit­ge­ber-finan­zier­ter Ren­ten­bau­stein sowie AG-Zuschuss zur Ent­gelt­um­wand­lung

Ihre Hauptaufgaben:

• Sie betreu­en Ver­trä­ge zur Bewirt­schaf­tung von tech­ni­schen und was­ser­bau­li­chen Anla­gen der LMBV sowie beglei­ten­de Ver­trä­ge, die im Zusam­men­hang mit dem Anla­gen­be­trieb ste­hen.
• Sie prü­fen Leis­tungs­ver­zeich­nis­se auf Plau­si­bi­li­tät und füh­ren Sicher­heits- und Gesund­heits­schutz­do­ku­men­te, erstel­len Zuar­bei­ten für Aus­schrei­bungs- und Ver­ga­be­pro­zes­se.
• Sie bear­bei­ten Nach­trags­an­zei­gen, Beden­ken- und Behin­de­rungs­an­zei­gen und füh­ren ver­trag­li­chen Schrift­ver­kehr, erstel­len und füh­ren die pro­jekt­be­zo­ge­nen Pro­to­kol­lie­run­gen und Aus­wer­tun­gen, erstel­len Bedarfs­an­for­de­run­gen und Über­wa­chen die Abrech­nung von Ver­trä­gen.
• Sie stel­len die Durch­füh­rung von Instal­la­ti­ons- sowie War­tungs­maß­nah­men zur Gewähr­leis­tung der Ein­satz­be­reit­schaft aller tech­ni­schen Anla­gen und Gerä­te inner­halb der zuge­ord­ne­ten Anla­gen­stand­or­te sicher und lei­ten fach­lich an.
• Sie bear­bei­ten Auf­la­gen und Neben­be­stim­mun­gen aus Beschei­den sowie Bau­be­hin­de­run­gen, Nach­trags­an­zei­gen und Anfra­gen der Bund-Län­der-Geschäfts­stel­le zu ZVN und VN.
• Dar­über hin­aus erar­bei­ten Sie Pro­jekt­vor­schau­en und kom­men­tie­ren Abwei­chun­gen.
• Sie berei­ten Ent­schei­dungs­al­ter­na­ti­ven zur Prio­ri­sie­rung zwi­schen den zuge­ord­ne­ten Pro­jek­ten vor und erar­bei­ten bzw. bear­bei­ten Teil­ob­jekt­nach­wei­se.
• Auf Anfor­de­rung über­neh­men Sie die fach­li­che Lei­tung der Orga­ni­sa­ti­ons­ein­heit inkl. der berg­recht­li­chen Bestel­lung.

Ihr Profil:

• ein abge­schlos­se­nes Stu­di­um (mind. FH) in einer inge­nieur­wis­sen­schaft­li­chen Fach­rich­tung
• Berufs­er­fah­rung und Kennt­nis­se im Berg- und Inge­nieur­we­sen sowie im Bereich Bewirt­schaf­tung und Instand­hal­tung tech­ni­scher und was­ser­bau­li­cher Anla­gen
• Grund­kennt­nis­se im Was­ser­haus­halts­recht und im Ver­ga­be­recht
• Kennt­nis­se in VOB, HOAI
• Anwen­der­kennt­nis­se im AVA und in den SAP Modu­len MM sowie PS
• sehr gute Deutsch­kennt­nis­se (mind. C1)
• Füh­rer­schein Klas­se B

Gute ana­ly­ti­sche Fähig­kei­ten, gute Kom­mu­ni­ka­ti­ons­fä­hig­keit sowie Zuver­läs­sig­keit und Genau­ig­keit run­den Ihr Pro­fil ab.

Ihre Bewer­bun­gen sind unab­hän­gig von eth­ni­scher Her­kunft, Geschlecht, Reli­gi­on, Welt­an­schau­ung, Behin­de­rung, Alter oder sexu­el­ler Iden­ti­tät gern gese­hen.

Bei aus­län­di­schen Bil­dungs­ab­schlüs­sen ist bis zum Ende der Aus­schrei­bungs­frist der Nach­weis der Gleich­wer­tig­keit mit einem deut­schen Abschluss erfor­der­lich. Infor­ma­tio­nen dazu fin­den Sie bei der Zen­tral­stel­le für aus­län­di­sches Bil­dungs­we­sen (ZAB) unter www.kmk.org.

Bit­te rich­ten Sie Ihre Bewer­bun­gen unter Anga­be der Stel­len­aus­schrei­bungs­num­mer 49/2025 bis 21.01.2026 mit Bewer­bungs­schrei­ben, tabel­la­ri­schem Lebens­lauf sowie Zeug­nis­sen (Arbeitszeugnisse)/Qualifikationsnachweisen an: