Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Arbeiter in Grevenbroich - Okt. 2025

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...hek Allplan) Ein ambitioniertes Familienunternehmen, das mit herausragenden Projekten Kunden wie Mitarbeiter begeistert Anspruchsvolle Aufgaben und interessante Projekte Eine unbefristete

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Vorgelagerte Tätigkeiten für Rechnungsprozesse (z.B. Timesheets) Durchführung von On-/Offboardings von Projekt Ressourcen Beantragung und Pflege von Systemzugriffsberechtigungen Pflege von Übersich

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Optimierung von Management-Reports und Entwicklung von Dashboards mit SAC Aufbau eines Datenmodells und Integration in SAP BW und SAP Datasphere Automatisierung von Reporting-Prozessen und Weiterentwi

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Einführung von SAP 4/HANA und Sicherstellung einer reibungslosen Integration ins Tagesgeschäft Begleitung von CutOver-Aktivitäten und Durchführung von Fit-Gap Analysen sowie Key-User-Tests Durchführun

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...e Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterbenefits etc. Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 70.000

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Konzeption, fachliche Führung und Betrieb des konzernweiten Informationssicherheit (IS) Risikomanagements (RM) für die Gesellschaften der Versicherungsgruppe Gruppe als Teil des 2nd LoD Information Se

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CRM-Management & Datenstrategie: Du betreust und entwickelst unser CRM-System (z.B. Salesforce, Veeva Systems, Microsoft Dynamics 365) weiter, passt es an unsere geschäftsspezifischen Anforderunge

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Vorbereitung und Unterstützung von Feldversuchen Vorbereitung und Unterstützung globaler Testsaisons, einschließlich der Erstellung von Einfuhrgenehmigungen und Anträgen bei den zuständigen Behörden K

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...z-Coaching und Betreuung durch Betriebsärzte. Attraktive Zusatzleistungen: Nutzen Sie zahlreiche Mitarbeiterangebote wie Corporate Benefits, JOBRAD oder eine vergünstigte Wellpass-Mitgliedschaft.

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Analyse und Weiterentwicklung von HR-Prozessen im internen HR-Portal Entwicklung, Implementierung und Wartung von SAP-Services Design intuitiver Benutzeroberflächen und Backend-Logik nach Fiori-Guidel

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Eigenverantwortliche Entwicklung und Anpassung von SAP HCM-Modulen im SAP HANA-Umfeld zur Gehalts- und Zeitabrechnung sowie aller damit verbundenen Auswertungen, Berichte, ESS/MSS- Szenarien Analyse d

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Konfiguration und Weiterentwicklung der verschiedenen Module von SuccessFactors wie z.B. Employee Central, Recruiting, Succession & Development sowie dem Talent Intelligence Hub Mitwirkung am Roll

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Du analysierst aufkommende Incidents, Idoc-Fehler und Verbuchungsabbrüche hinsichtlich deren Ursachen und Schwachstellen im Prozess Du bewertest die operativen Aufwände auf der einen und schätzt die

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Du übernimmst die Administration und den Betrieb von hochverfügbaren PostgreSQL-Datenbanksystemen unter Linux Du bist für die Analyse und die Behebung von Systemstörungen im Rahmen des Produktionsbetr