Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Arbeitgeber in Frankfurt (Oder) - Nov. 2025

8 Jobangebote für Arbeitgeber in Frankfurt (Oder)

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Als einer der größten kommunalen Arbeitgeber in Märkisch-Oderland steht unser Klinikverbund mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden an seinen Standorten seit Jahrzehnten für Qualität im

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Als einer der größten kommunalen Arbeitgeber in Märkisch-Oderland steht unser Klinikverbund mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden an seinen Standorten seit Jahrzehnten für Qualität im

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Als einer der größten kommunalen Arbeitgeber in Märkisch-Oderland steht unser Klinikverbund mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden an seinen Standorten seit Jahrzehnten für Qualität im

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...im Einsatz - Pflege ist Teamwork - gegenseitige Wertschätzung und Respekt liegen uns am Herzen. Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur

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...r / Pflegefachperson / Fachkrankenpfleger Intensivpflege (m/w/d) – Top-Verdienst & Flexibilität Arbeitgeber: Fairmedics GmbH Standort: Berlin Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit oder Minijob

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...her Assistent (OTA) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) – Top-Verdienst & Flexibilität Arbeitgeber: Fairmedics GmbH Standort: Berlin Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit oder Minijob

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...gistrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte. Mein Arbeitgeber Einsatzort: Kolkwitz, Falkenberg, Ruhland, Brandenburg Du wirst manuelle

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...gistrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden

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Jobchancen in Frankfurt (Oder)

Frankfurt (Oder) ist eine Stadt im Osten Deutschlands, direkt an der Grenze zu Polen gelegen. Sie liegt etwa 80 Kilometer östlich von Berlin, was sie zu einer strategisch wichtigen Verbindung zwischen Deutschland und Osteuropa macht. Die Stadt befindet sich am westlichen Ufer der Oder, dem Fluss, der die Grenze zwischen Deutschland und Polen markiert.
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Karriere für Arbeitgeber

Wer auf Basis eines Arbeitsvertrags die Leistung eines Arbeitnehmers fördert und entlohnt, der ist Arbeitgeber. Dabei beruht das Geschäft auf Gegenseitigkeit: Der Arbeitnehmer stellt seine Leistung zur Verfügung, der Arbeitgeber hingegen muss den Arbeitnehmer dafür entlohnen.
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