Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Arbeitsrecht in sailauf - Mai 2024
20 Jobangebote für Arbeitsrecht in sailauf
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... in Deutschland zu bestätigen. Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises unter Beachtung aller arbeitsrechtlichen und abrechnungsrelevanten Angelegenheiten Beratung von Mitarbeitern und
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...llen einer Lohnabrechnung – vorzugsweise BaulohnGute Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- undArbeitsrechtSehr zuverlässige, selbständige und strukturierte ArbeitsweiseHohe Termintreue
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...on Personalentwicklungsplänen und deren UmsetzungAnsprechperson für alle Mitarbeiter am Standort in arbeitsrechtlichen FragestellungenVerantwortung des gesamten Employee Lifecycle Ein
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...onEinschlägige Berufserfahrung in vergleichbaren PositionenKenntnisse im individuellen/ kollektiven Arbeitsrecht von VorteilSehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und
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...egistrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren.Mein ArbeitgeberEine auf das Arbeitsrecht spezialisierte Kanzlei Sie beraten Mandanten auf höchstem NiveauSie beraten
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...hiedlichster Größenordnung und Branchen sowie leitende Angestellte in allen aufkommenden Fragen des ArbeitsrechtsBesondere Expertise liegt in der arbeitsrechtlichen Begleitung bei
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...eberInternationale Wirtschaftskanzlei Sie beraten zu sämtlichen Themen des Kollektiv- und IndividualarbeitsrechtsZu Ihren Aufgaben gehört außerdem die Wahrnehmung von Gerichtsterminen und die
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...n mit einer Abrechnungssoftware Du hast Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer,- Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität zeichnen Dich aus Du bist
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...tner für sämtliche Fragestellungen aus dem Bereich des Vertrags-, Unternehmens-, Gesellschafts- und ArbeitsrechtSie betreuen und beraten die Sales-Kollegen z.B. hinsichtlich der Prüfung,
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...wicklungen und FristenkontrolleDisziplinarische Führung eines TeamsBeratung von Führungskräften bei arbeitsrechtlichen FragenDurchführung der operativen Personalprozesse (Holding
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...n Vorteil. Zusätzliche Qualifikationen im Bereich HR Management von Vorteil.Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der An- wendung von HR-Best Practices.Ausgezeichnete
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... vergleichbare Aus- bzw. Weiterbildung Gute Kenntnisse im Bereich Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie Kenntnisse der betrieblichen Altersversorgung Affinität für IT-Systeme für
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...mit Schwerpunkt Personal Fünfjährige Berufserfahrung im operativen HR-Umfeld wünschenswertSehr gute Arbeitsrecht und Sozialversicherungsrecht KenntnisseGute Englisch Kenntnisse in Wort und
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... ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Überzeugungskraft, Freude an der Zusammenarbeit mit MenschenArbeitsrechts-Kenntnisse von VorteilSAP / Success Factors Kenntnisse von VorteilFließende
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...eich Personal, insbesondere im Bereich Recruiting wünschenswertidealerweise Kompetenz in den Themen Arbeitsrecht, Vergütungsmanagement, Personalentwicklung, Personalkennzahlen und