Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Arbeitsvertrag in billerbeck - Juni 2024

34 Jobangebote für Arbeitsvertrag in billerbeck

Stellenangebot
...p – einfach hier klicken und los geht´s! Was Sie erwarten dürfen Vergütung der Arbeitszeit nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverband (AVR-C) sowie eine zusätzliche

Job ansehen

Stellenangebot
...p – einfach hier klicken und los geht´s! Was Sie erwarten dürfen Vergütung der Arbeitszeit nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverband (AVR-C) sowie eine zusätzliche

Job ansehen

Stellenangebot
Umsichtige Pflege und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten Eigenverantwortliches Handeln auf Grundlage der individuellen Pflegeplanung

Job ansehen

Stellenangebot
Terminkoordinierung und Mitwirkung bei der Organisation des Arbeitsablaufs Kommunikation zu Patienten (m/w/d), Ärzten (m/w/d) und Therapeuten (m/w/d)Koordination und Durchführung der Verfahren EEG und

Job ansehen

Stellenangebot
...p – einfach hier klicken und los geht´s! Was Sie erwarten dürfen Vergütung der Arbeitszeit nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverband (AVR-C) sowie eine zusätzliche

Job ansehen

Stellenangebot
...p – einfach hier klicken und los geht´s! Was Sie erwarten dürfen Vergütung der Arbeitszeit nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverband (AVR-C) sowie eine zusätzliche

Job ansehen

Stellenangebot
Pflegefachliche Betreuung und Förderung von Menschen mit außerklinischem IntensivpflegebedarfMitgestaltung einer ressourcenorientierten, individuellen und multiprofessionellen Planung zur Pflege, Förd

Job ansehen

Stellenangebot
Umsichtige Pflege und Betreuung unserer Patientinnen und PatientenErstellung von Pflegeanamnesen, Pflegeplanungen sowie Evaluierung unter Berücksichtigung der individuellen Ressourcen der Patientinnen

Job ansehen

Stellenangebot
...p – einfach hier klicken und los geht´s! Was Sie erwarten dürfen Vergütung der Arbeitszeit nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverband (AVR-C) sowie eine zusätzliche

Job ansehen

Stellenangebot
...s! Was Sie erwarten dürfen Flexible Arbeitszeitgestaltung und geregelte UrlaubsplanungUnbefristeter ArbeitsvertragAttraktive Vergütung (AVR-C) sowie eine zusätzliche Altersvorsorge bei der

Job ansehen

Stellenangebot
...p – einfach hier klicken und los geht´s! Was Sie erwarten dürfen Vergütung der Arbeitszeit nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverband (AVR-C) sowie eine zusätzliche

Job ansehen

Stellenangebot
Pflege und Betreuung von Patient*innen auf unserer PalliativstationPatientenzentrierte und ressourcenfördernde Pflege in enger Zusammenarbeit mit Ihren Kolleg*innen sowie mit anderen Berufsgruppen, Fa

Job ansehen

Stellenangebot
Überwachung und pflegerische Versorgung von Patient*innen auf unserer Beatmungsintensivstation (Weaning) sowie von Patienten*innen auf der Intermediate Care StationSelbstständiges Arbeiten im erfahren

Job ansehen

Stellenangebot
Überwachung und pflegerische Versorgung von Patient*innen auf der Intermediate Care StationEigenverantwortliches Arbeiten in enger Kooperation mit anderen Berufsgruppen, Fachbereichen und StationenDig

Job ansehen

Stellenangebot
Überwachung und pflegerische Versorgung von Patient*innen verschiedener Allgemeinpflege-StationenSelbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten in enger Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen, Fach

Job ansehen

Interessante Beiträge zu Arbeitsvertrag

Festanstellung: Was ist ein Normalarbeitsverhältnis?

Festanstellung: Was ist ein Normalarbeitsverhältnis?

Immer wieder wechselnde Arbeitsplätze, fortlaufende kräftezehrende Bewerbungen um einen neuen Job und finanzielle Unsicherheiten können psychisch belasten und einiges an Lebensqualität nehmen. Deswegen ist die klassische Festanstellung auch im 21. Jahrhundert immer noch sehr beliebt und wird von den meisten Arbeitnehmern angestrebt. Zu Recht? Wir klären auf.

mehr

Karriere für Arbeitsvertrag

Ein Arbeitsvertrag ist eine rechtliche Vereinbarung zwischen einem Arbeitgeber und einem Arbeitnehmer, die die Bedingungen der Beschäftigung festlegt. Er regelt die Rechte und Pflichten beider Parteien und bildet die Grundlage für das Arbeitsverhältnis. Ein Arbeitsvertrag kann schriftlich oder mündlich geschlossen werden, wobei ein schriftlicher Vertrag empfohlen wird, um Klarheit und Rechtssicherheit zu gewährleisten.
Stellenangebote für Arbeitsvertrag