Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Ausschreibung in Bitterfeld-Wolfen - Nov. 2025

6 Jobangebote für Ausschreibung in Bitterfeld-Wolfen

Stellenangebot
...ment im Kraftwerksbereich: Sie erstellen, prüfen und pflegen eigenständig Rahmenverträge und führen Ausschreibungen durch, bei denen Sie aktiv Vergleichsangebote einholen. Dabei behalten Sie

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... führen Vertragsverhandlungen bis einschließlich zur Vertragserstellung. Sie bearbeiten öffentliche Ausschreibungen und sind für den Umgang mit projektbezogenen Anfragen verantwortlich. Sie

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Ihre Aufgaben Technische Prüfung vorliegender Ausschreibungen Ermittlung marktgerechter und kostendeckender Angebotspreise Baustellenbegehung und Umsetzung in der Angebotsbearbeitung Kalkulieren von

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...rojekten in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung. Mitwirken beim Anlagenbau: Sie begleiten Ausschreibungen und unterstützen die Bauleitung. Projektübergreifendes Arbeiten: Sie sind

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...ment im Kraftwerksbereich: Sie erstellen, prüfen und pflegen eigenständig Rahmenverträge und führen Ausschreibungen durch, bei denen Sie aktiv Vergleichsangebote einholen. Dabei behalten Sie

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Ihre Aufgaben Technische Prüfung vorliegender Ausschreibungen Ermittlung marktgerechter und kostendeckender Angebotspreise Baustellenbegehung und Umsetzung in der Angebotsbearbeitung Kalkulieren von

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Jobchancen in Bitterfeld-Wolfen

Bitterfeld-Wolfen ist eine dynamische Stadt im Herzen von Sachsen-Anhalt. Entstanden aus dem Zusammenschluss der Städte Bitterfeld und Wolfen im Jahr 2007, hat sich diese Region zu einem bedeutenden Wirtschaftsstandort entwickelt. Die strategisch günstige Lage zwischen den Metropolen Leipzig und Dessau-Roßlau macht Bitterfeld-Wolfen zu einem attraktiven Knotenpunkt für Unternehmen und Arbeitnehmer gleichermaßen.
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Karriere für Ausschreibung

Ausschreibung im Bereich Jobs und Stellenangebote Ausschreibung ist ein Prozess, bei dem Unternehmen offiziell freie Positionen ankündigen und qualifizierte Bewerber dazu einladen, sich auf diese Stellen zu bewerben. Die Ausschreibung bietet eine klare Beschreibung der Anforderungen, Verantwortlichkeiten und Qualifikationen für die jeweilige Position, um sicherzustellen, dass die Bewerber gut informiert sind.
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