Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Begleiter in Gelsenkirchen - Okt. 2025

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Das blüht Dir bei uns – Deine Inhalte in der Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) – Schwerpunkt Zoofachhandel: Spannende Inhalte und Tätigkeiten durch den Einsatz in allen Abteilungen un...

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Das blüht Dir bei uns – Deine Inhalte in der Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) – Schwerpunkt Garten-Center: Spannende Inhalte und Tätigkeiten durch den Einsatz in allen Abteilungen un...

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Das blüht Dir bei uns – Deine Inhalte im Abiturientenprogramm zum Handelsfachwirt (m/w/d): Drei IHK-Abschlüsse: Kaufmann im Einzelhandel*, Ausbildereignung (AdA)* und Handelsfachwirt* (*m/w/d) Span...

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Strategische Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen Eigenständige Steuerung des Recruiting-Prozesses für Fach- und Führun

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Ihre Aufgaben als Niederlassungsleiter Personaldienstleistung (m/w/d): Bei Ihren täglichen Aufgaben fokussieren Sie sich auf den Aufbau Ihrer Niederlassung und den nachhaltigen Geschäftserfolg. In I

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Du stellst einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts des Management Teams sicher und behandelst interne sowie externe Angelegenheiten vertraulich Du übernimmst die effiziente Planung, Organisation

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Sie gestalten aktiv die HR relevanten Themen im Bereich der TÜV Rheinland Service GmbH. Dabei sind Sie strategische*r Partner*in für das Management und unterstützen bei der langfristigen Planung und U

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Ansprechpartner für Mitarbeitern in allen personalrelevanten Themen Vorbereitung der Entgeltabrechnung Erfassung von Zeitdaten Zuständig für das Bescheinigungswesen und Meldewesen Übernahme von admini

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Pflege und Aktualisierung von Mitarbeiterdaten in entsprechenden Systemen, Verwaltung von Personalakten Übernahme von generellen administrativen Tätigkeiten im HR Bereich Zuarbeiten im Bereich der Ent

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Eigenständige Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses inkl. On- und Offboarding Pflege von Arbeitszeitkonten, Urlaubs- und Abwesenheitsmanagement Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen und Zeug

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Aktive Suche und Ansprache von Talenten über verschiedene Kanäle (Social Media, Jobportale, Netzwerke) Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Auswahlverfahren Enge Zusammenarbeit mit Führungskräfte

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Enge Zuarbeit und Unterstützung des HR-Business-Partnering-Teams Umfassende administrative Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften Erstellung von Arbeitsverträgen, arbeitsrechtlich relevanten

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Eigenverantwortliche Abwicklung aller administrativen HR-Prozesse von Eintritt bis Austritt (inkl. Verträge, Zeugnisse, Schriftverkehr) Pflege digitaler Personalakten und vorbereitende Lohnbuchhaltung

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Bearbeitung von Mahnverfahren: Durchführung außergerichtlicher und gerichtlicher Mahnverfahren Forderungsmanagement: Verwaltung und Überwachung offener Forderungen Kommunikation: Schriftliche und tele

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Für die dir zugeordneten Mitarbeitergruppen übernimmst du die Entgeltabrechnung und -kontrolle, dabei stimmen wir die Anzahl an abzurechnenden Personalfällen individuell auf dich ab Daran anknüpfend k