Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Bereich in Hannover - Juni 2024

16 Jobangebote für Bereich in Hannover

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...nterne Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unserer Alloheim Academy an (z.B. Praxisanleitung, Wohnbereichsleitung) Wir zahlen Dir zum Ende des Monats eine attraktive Vergütung zuzüglich

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Die DIAKOVERE gGmbH ist Norddeutschlands größter frei-gemeinnütziger Arbeitgeber im Bereich Gesundheit, Bildung und Soziales mit ca. 5400 Mitarbeitenden. An derzeit 4 Standorten bieten wir in

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...issen in allgemeiner und spezieller Pflege ist wünschenswert Berufserfahrung in einem onkologischen Bereich wünschenswert Teamfähigkeit und Selbstständigkeit sowie Belastbarkeit, Flexibilität

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...dlung nach Herzoperationen und Patienten mit VAD–Systemen, die gegebenenfalls in unserem Krankenhausbereich die Wartezeit bis zu einer Herztransplantation verbringen. Zusätzlich zu unserer

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Umweltwissenschaftler:in im Bereich Naturschutz (m/w/d) in Teilzeit mit 19 Wochenstunden, befristet bis 31.07.2026 Ihre Aufgaben­schwerpunkte Artenschutz und Eingriffsregelung in Baugenehmigungs-

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...noch eine flexible Persönlichkeit, die Spaß daran hat innerhalb unseres Flexipools in verschiedenen Bereichen eingesetzt zu werden? Dann nutze gern den Link "Online bewerben" für deine

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...tienten Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Onkologischen Pflegekonzeptes im ausgewiesenen Fachbereich Ressourcenorientiertes Denken und Handeln Interdisziplinäre Zusammenarbeit eine

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Jobchancen in Hannover

Hannover liegt im Norden Deutschlands und ist die Hauptstadt des Bundeslandes Niedersachsen. Die Stadt erstreckt sich am Fluss Leine und befindet sich in der Mitte des Landes.
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Karriere für Bereich

Der Bereich im Unternehmen ist ein zentraler Bestandteil der Organisationsstruktur und bezeichnet eine spezifische Abteilung oder Abteilungsgruppe, die für bestimmte Aufgaben oder Funktionen verantwortlich ist. Er kann auch als Geschäftsbereich, Abteilung oder Fachbereich bezeichnet werden. Der Bereich bildet eine funktionale Einheit innerhalb des Unternehmens und ist in der Regel hierarchisch strukturiert, mit einem Bereichsleiter oder Bereichsleiterin an der Spitze. Je nach Unternehmensgröße und -struktur kann ein Unternehmen mehrere Bereiche haben, die jeweils unterschiedliche Zuständigkeitsbereiche und Verantwortlichkeiten haben.
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