Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Bereich in Potsdam - Juni 2024

6 Jobangebote für Bereich in Potsdam

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...überwachung Termin- und Kostenkontrolle Berichtswesen DAS BRINGST DU MIT Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Geotechnik, Geologie, Meister im Brunnenbau, geprüfter Polier,

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...überwachung Termin- und Kostenkontrolle Berichtswesen DAS BRINGST DU MIT Abgeschlossenes Studium im Bereich Geotechnik, Bauingenieurwesen, Meister im Brunnenbau, geprüfter Polier oder eine

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...t Focus auf die BauausführungSehr gute Kenntnisse der HOAI und VOB sowie MS ExcelGute Kenntnisse im Bereich Baurecht (behördliche Bauantrags- /Genehmigungsverfahren) & baulichen

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Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und

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Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und

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... Profunde Berufserfahrung in der Filialleitung im stationären Einzelhandel (vorzugsweise im Nonfood-Bereich)Erfahrungen in der Führung von TeamsAusgeprägte Kommunikationsstärke und Passion für

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Jobchancen in Potsdam

Potsdam liegt im Bundesland Brandenburg im Osten Deutschlands. Die Stadt befindet sich südwestlich der Hauptstadt Berlin und ist nur etwa 25 Kilometer davon entfernt. Mit einer Fläche von rund 187 Quadratkilometern ist Potsdam die größte Stadt in Brandenburg und hat eine beeindruckende Lage am Ufer der Havel. Die Einwohnerzahl beträgt ungefähr 180.000 Menschen.
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Karriere für Bereich

Der Bereich im Unternehmen ist ein zentraler Bestandteil der Organisationsstruktur und bezeichnet eine spezifische Abteilung oder Abteilungsgruppe, die für bestimmte Aufgaben oder Funktionen verantwortlich ist. Er kann auch als Geschäftsbereich, Abteilung oder Fachbereich bezeichnet werden. Der Bereich bildet eine funktionale Einheit innerhalb des Unternehmens und ist in der Regel hierarchisch strukturiert, mit einem Bereichsleiter oder Bereichsleiterin an der Spitze. Je nach Unternehmensgröße und -struktur kann ein Unternehmen mehrere Bereiche haben, die jeweils unterschiedliche Zuständigkeitsbereiche und Verantwortlichkeiten haben.
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