Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in Öhringen - Juni 2024

145 Jobangebote für Führungskraft in Öhringen

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Entwicklung von Sicherheitsstrategien sowie Durchführung von Gefährdungs- und SchutzbedarfsanalysenAnalyse von IT-Systemverbünden und Konzeption von SicherheitsarchitekturenEntwicklung und Umsetzung v

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Beratung interner und externer Kunden zu zentralen IT Security LösungenVerantwortung für die Sicherheit unserer Architektur und Implementierung von Identity- und Access Management (IAM) Lösungen Erarb

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Du hast Spaß an der Konzeption, Implementierung und Optimierung von KryptosystemenDu möchtest den LifeCycle eines Produktes komplett erleben und Teil des Teams sein, das dieses Produkt verantwortetDu

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Verantwortung für die Weiterentwicklung für Lösungs- und Anwendungsarchitekturen der globalen Applikationen für die Erprobungsdokumentation im Bereich Truck Engineering (u.a. FiNAS, FEPLAS)Erkundung n

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Du entwickelst mit Deinem Team in einem agilen Setup Software-Produkte, die den Kunden in den Fokus der Mercedes-Benz Experience stellenDu bringst Deine Systemarchitekten-Skills ein, triffst technisch

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Werden ein Teil unseres dynamischen Teams als DevOps Engineer für automated BillingWir suchen einen passionierten DevOps Engineer, der unsere Vision teilt und unsere Anwendungslandschaft auf Azure neu

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IT Produkt- und Systemgestaltung, Planung und agile Weiterentwicklung der komplexen Produktsuite AS-PLM (After Sales – Product Lifecycle Management) Auswahl und Festlegung bzgl. Software und Architekt

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Als IT Business Analyst, Prozess-Berater und Product Owner bist Du eine Schlüsselfigur in dem Transformationsprozess:Ablösung der bestehenden SPICS-Systeme (Mainframe – COBOL) durch unsere Eigenentwic

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Wir suchen Software Engineers, die wie wir für modernste Software Entwicklung brennen, die Impulse geben und gemeinsam mit uns die Zukunft der Entwicklung der digitalen und vernetzten Mercedes-Benz Fa

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Etablierung der Teilintegrations- und End-to-End-Testphase innerhalb des Projektes, Definition Zusammenarbeitsmodell zwischen den verschiedenen Stakeholders (Fachliche Ansprechpartner im Workpackages,

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Sicherstellung des Berechtigungsmanagements für die ClientsVerantwortung für die Einführung, den Betrieb und die Optimierung der IT-IAM-LandschaftErstellung eines Berechtigungskonzepts für Neustartend

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Administration fu¨r den Betrieb der IT-Systeme und deren SchnittstellenInstallation, Konfiguration und Aktualisierung der SystemeKontinuierliche Optimierung des Betriebs und die Übernahme von Monitori

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Abarbeiten von Ongoing Tasks und ActivitiesDebuggingCustomizingFehleranalyse

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Koordination und Unterstützung des Bereiches Operations bei der Einführung von SAP S/4 HANAAnforderungen der Fachabteilung aufnehmen und im Projektteam Lösungsansätze erarbeitenErstellen und Durchführ

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Anlage, Pflege und Aufbereitung von ArtikelstammdatenGenerierung und Erstellung von StücklistenPreispflege in Abstimmung Produktmanagement und VertrieSicherstellung und Erhaltung der Datenqualität dur

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