Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in Hamburg - Apr. 2024

5 Jobangebote für Führungskraft in Hamburg

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...n und einen Paten, der mit Rat und Tat zur Seite steht, sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit der Führungskraft sind bei uns selbstverständlichWeiterbildung und Entwicklungsperspektiven sind

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Bauleiter (m/w/d) für modulare Raumsysteme Verantwortungsbereich: Koordination der Baustellentätigkeiten insbesondere der beauftragten Nachunternehmer, Baustellenüberwachung, inkl. Kostenkontrolle un...

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Projektleiter/in für modulare Raumsysteme (m/w/d) Verantwortungsbereich Vollständige Projektabwicklung von Planung bis Abnahme mit übergeordneter Gesamtverantwortung Einhaltung der Budgetvorgaben sow...

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...terland / Region Osnabrück – dies sind Regionen, in denen wir überwiegend tätig sind. Berlin, Köln, Hamburg, München – auch hier haben wir in der Vergangenheit bereits erfolgreich

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Für die Rechtsabteilung unsere Hauptverwaltung in Pinneberg bei Hamburg haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position zu besetzen: Juristischer Mitarbeiter / Wirtschaftsjurist (m|w|d)

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Interessante Beiträge zu Führungskraft

Führung in Teilzeit ist in Deutschland noch die Ausnahme

Führung in Teilzeit ist in Deutschland noch die Ausnahme

Gerade einmal 13 Prozent der Führungskräfte in Deutschland arbeiten in Teilzeit. Und von diesen Teilzeit-Führungskräften leistet die Mehrheit mindestens 28 Wochenstunden.

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Jobchancen in Hamburg

Hamburg liegt im Norden Deutschlands und ist eine Hafenstadt an der Elbe. Sie befindet sich in der Region Norddeutschland und ist das Tor zur Nordsee.
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Karriere für Führungskraft

In der Welt der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes ist eine Führungskraft eine Person, die in einer Organisation oder einem Unternehmen eine leitende Rolle innehat. Sie ist verantwortlich für die Steuerung von Teams, Abteilungen oder sogar des gesamten Unternehmens. Eine Führungskraft ist eine Schlüsselfigur, die strategische Entscheidungen trifft, Ressourcen verwaltet und die Vision der Organisation vorantreibt. Sie ist eine Symbolfigur für das Unternehmen, die Verantwortung für den Erfolg und das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter trägt.
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