Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in Erkelenz - Nov. 2025

562 Jobangebote für Führungskraft in Erkelenz

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Verteilung von Bedarfen auf Stammlieferanten Bündelung Bedarfstermine, Zuteilung nach Preisen (Verhandeln) und Terminen Anfragetätigkeit inkl. Vergleichserstellung bei potentiellen Neulieferanten Über

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Anfertigen von Kopien aller Art Organisation Zeichnungsarchiv Digitalisierung von Zeichnungsoriginalen Überwachung/Betreuung der Druckvorgänge aus dem ERP-System / Überwachung – Wartung der Kopiergerä

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Programmierung und Neuprogrammierung von SPS-Steuerungen, insbesondere mit Siemens- und ABB-Technik Entwicklung von Softwarelösungen in Hochsprachen Implementierung, Inbetriebnahme, Wartung und Optim

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... mutige Entscheidungen, sowie die individuelle Entwicklung und das gemeinsame Wachsen als Team. Als Führungskraft bei Refresco wirst du dazu ermutigt, dich stetig weiterzuentwickeln – mit dem

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Ansprechpartner für Kunden Durchführung von Wartungen, Inspektionen und Instandhaltungsarbeiten Störungssuche und -beseitigung, Fehlerbehebung und Reparatur Sicherheits- und Funktionsüberprüfungen Inb

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Hardwareplanung mit der CAD/CAE-Software EPLAN Electric P8 Projekt aufnehmen und aus Komponenten Schaltplan / Klemmplan erstellen Klärung technischer Fragen im Zuge der Projektabwicklung Zuständig für

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Übernahme der Verantwortung als Kopf eines Projekts im Installationsgeschäft der Elektrotechnik Ansprechpartner für Bauleiter und Obermonteur Betriebswirtschaftliche Aspekte des Projekts überblicken u

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Verantwortliche Planung im schlüsselfertigen Wohnungsbau (Geschosswohnungsbau und Einfamilienhäuser) Eigenständige Erstellung der Genehmigungsplanung, der Bauanträge und der koordinierten Ausführungs

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Ansprechpartner für Kunden vor Ort in allen technischen Belangen Durchführung von Wartungen, Inspektionen und Instandhaltungsarbeiten an haustechnischen Anlagen Störungssuche, Fehlerdiagnose und fachg

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Eigenverantwortliche Abwicklung von Installationsprojekten und Aufgaben im Tagesgeschäft Funktion als Ansprechpartner für die Kunden Führung von Verhandlungen mit Kunden und Lieferanten Überwachung vo

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Erstellung von Schaltplänen und Schaltschranklayouts unter Verwendung von Eplan Entwicklung von Schaltplänen für die elektrische Verdrahtung und Verbindungstechnik Auswahl der geeigneten Komponenten u

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Aufbau und Verdrahtung von Schaltgerätekombinationen nach Stromlaufplan Auf- und Einbau von Montageplatten Fehlerprüfung der gefertigten Anlagen Bestücken der Montageplatten nach Aufbauplan Selbststän

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Betreuung und Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilienobjekte Vertragsverhandlungen und Ausgestaltung von Mietverträgen / Vertragsmanagement Ansprechpartner für alle die Mietsache betreffenden Ang

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Konzeption und Entwicklung von SPS-Programmen mit z.B. Step7, TIA-Portal Erstellen von Visualisierungen mit z.B. Wonderware, Intouch, Siemens WinCC, etc. Klärung technischer Fragen im Zuge der Projekt

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Erstellung von städtebaulichen Konzepten, Entwürfen und Planungen in Zusammenarbeit mit dem Bereich Projektentwicklung Graphische Aufbereitung von Lageplänen für die frühen Akquise- und Entwurfsphase

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Interessante Beiträge zu Führungskraft

Führung in Teilzeit ist in Deutschland noch die Ausnahme

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Gerade einmal 13 Prozent der Führungskräfte in Deutschland arbeiten in Teilzeit. Und von diesen Teilzeit-Führungskräften leistet die Mehrheit mindestens 28 Wochenstunden.

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Jobchancen in Erkelenz

Erkelenz befindet sich im westlichen Teil von Nordrhein-Westfalen, genauer gesagt im Kreis Heinsberg. Diese Stadt liegt strategisch günstig im Dreiländereck Deutschland-Niederlande-Belgien, was ihr eine besondere wirtschaftliche Bedeutung verleiht.
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Karriere für Führungskraft

In der Welt der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes ist eine Führungskraft eine Person, die in einer Organisation oder einem Unternehmen eine leitende Rolle innehat. Sie ist verantwortlich für die Steuerung von Teams, Abteilungen oder sogar des gesamten Unternehmens. Eine Führungskraft ist eine Schlüsselfigur, die strategische Entscheidungen trifft, Ressourcen verwaltet und die Vision der Organisation vorantreibt. Sie ist eine Symbolfigur für das Unternehmen, die Verantwortung für den Erfolg und das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter trägt.
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