Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in Karlsruhe - Nov. 2025

5 Jobangebote für Führungskraft in Karlsruhe

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Implementierung und Aufbau eines Service-Management-Frameworks für das neue SAP S/4HANA-System Führung und Koordination von Service-Teams, sowohl intern als auch extern, zur Sicherstellung eines reibu

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Strategische Architekturplanung: Entwicklung und Definition nachhaltiger Strategien für die zentrale SAP-Systemlandschaft in enger Zusammenarbeit mit der Enterprise Architecture und angrenzenden IT-Sy

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Steuerung und Nachverfolgung der Programm-Roadmap in enger Abstimmung mit den strategischen Zielen von Business und IT Sicherstellung von Governance und Standards durch die Anwendung definierter Frame

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Strategische Architekturplanung: Entwicklung nachhaltiger IT-Strategien für die SAP-Systemlandschaft in enger Abstimmung mit dem Enterprise Architecture Team und angrenzenden IT-Systemen Konzeption un

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Strategische Architekturplanung: Entwicklung zukunftsfähiger Strategien für die zentrale SAP-Systemlandschaft in enger Abstimmung mit der Enterprise Architecture und weiteren eingesetzten IT-Systemen

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Interessante Beiträge zu Führungskraft

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Jobchancen in Karlsruhe

Karlsruhe, die zweitgrößte Stadt Baden-Württembergs, liegt im Nordwesten dieses wirtschaftsstarken Bundeslandes. Die Stadt erstreckt sich am rechten Ufer des Rheins und ist bekannt für ihre einzigartige fächerförmige Stadtanlage, die ihr den Beinamen "Fächerstadt" eingebracht hat. Mit ihrer strategisch günstigen Lage bildet Karlsruhe ein wichtiges Bindeglied zwischen dem Schwarzwald im Osten und der Rheinebene im Westen.
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Karriere für Führungskraft

In der Welt der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes ist eine Führungskraft eine Person, die in einer Organisation oder einem Unternehmen eine leitende Rolle innehat. Sie ist verantwortlich für die Steuerung von Teams, Abteilungen oder sogar des gesamten Unternehmens. Eine Führungskraft ist eine Schlüsselfigur, die strategische Entscheidungen trifft, Ressourcen verwaltet und die Vision der Organisation vorantreibt. Sie ist eine Symbolfigur für das Unternehmen, die Verantwortung für den Erfolg und das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter trägt.
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