Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in Kassel - Okt. 2025

34 Jobangebote für Führungskraft in Kassel

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Klassische Projektleiteraufgaben für den Tunnelbau (Bau voraussichtlich in 2030er Jahren) Erste Planungsphasen Grundlagenermittlung Vorplanung usw. Ausschreibungen / Ausschreibungsmanagement

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Führung mehrerer Bauleiter eines anspruchsvollen Großprojekts im Infrastruktur- und Tiefbau Gesamtverantwortung für den operativen Bauablauf Schnittstelle zwischen Projektleitung und Baustellen Nachtr

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Projektleitung eines anspruchsvollen Großprojekts im Infrastruktur- und Tiefbau Steuerung und Koordination des Projektteams sowie aller Planungsprozesse Früherkennung von Risiken, Problemlösung und Si

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Selbstständige Diagnose-Arbeiten und systemische Funktionskontrollen an mechanischen und elektrischen Komponenten (Aggregate, Telematiksysteme, Aufbauten etc.) Entwicklung von Lösungsansätzen in Zusam

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Analyse und Optimierung von Produktionsprozessen Entwicklung von Arbeitsplänen Erstellung von bebilderten Arbeitsanweisungen und Standards Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams Erstellung und Be

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Sicherung der Materialverfügbarkeit der Komponenten durch ständigen Kontakt mit den Lieferanten inkl. Lieferzeitüberwachung und notwendige Terminanmahnungen Sicherstellung aller Lieferungen in der ric

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Überwachung und Dokumentation aller Schweißarbeiten an PE-, PP- und PVC-Rohrsystemen Sicherstellung der Einhaltung von Normen, Vorschriften und technischen Regelwerken Erstellung und Pflege von Schwei

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Durchführung von allgemeinen Wartungsarbeiten an Transportern, Vans und leichten Nutzfahrzeugen Überwachung sowie sämtliche Reparaturen Instandsetzungsarbeiten sowie selbstständige Funktionsanalyse un

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Umsetzung von Qualitätsstandards für Tiefbau- und Energieinfrastrukturprojekte Überwachung der Bauarbeiten Einhaltung von Normen und Vorschriften auf Baustellen Implementierung von Prüfverfahren und Q

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Analyse von Engineering Stücklisten, Zeichnungen und externer Dokumentationen Zusammenstellung der Mengengerüste an Material von Baugruppen und Einzelteilen Pflege von Stammdaten, Fertigungsbaugruppen

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Vorbereiten des Montageauftrags (Prüfen auf Vollständigkeit) Vorgegebene Änderungen gemäß Dokumentation selbstständig vorbereiten und einarbeiten Sichtprüfung des angelieferten Materials (Vollständigk

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Durchführung des Anforderungsmanagements und Abstimmung mit Kunden über Schnittstellen, Spezifikationen, Bohrpläne, Modelle und Zeichnungen Konzeption und Konstruktion von Einstiegssystemen und Kompon

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Technische Steuerung und Reporting unter Berücksichtigung von Zeit, Kosten, Ressourcen und Qualität Koordination von Spezifikationen zur Sicherstellung der funktionalen Systemanforderungen und Umsetzu

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3D- und 2D-Konstruktion von Bauteilen nach Kundenanforderungen unter Berücksichtigung von Normen, Toleranzen und Konstruktionsrichtlinien Erstellung und Pflege von Materialstammdaten und Stücklisten i

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Sicherstellen der Weiterentwicklung der SDPM-Kompetenzen der Materialplaner (Schulung/Coaching) Durchführung von Light Supply Chain Audits (LSCA) und Kapazitätsbewertungen (CA) nach Bedarf Teilnahme u

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Interessante Beiträge zu Führungskraft

Führung in Teilzeit ist in Deutschland noch die Ausnahme

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Gerade einmal 13 Prozent der Führungskräfte in Deutschland arbeiten in Teilzeit. Und von diesen Teilzeit-Führungskräften leistet die Mehrheit mindestens 28 Wochenstunden.

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Kassel ist eine bedeutende Großstadt im Herzen Deutschlands, gelegen im Norden des Bundeslandes Hessen. Mit einer strategisch günstigen Position an der Fulda ist Kassel nicht nur ein wichtiger Verkehrsknotenpunkt, sondern auch ein pulsierendes Zentrum für Wirtschaft, Kultur und Innovation in der Region Nordhessen.
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Karriere für Führungskraft

In der Welt der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes ist eine Führungskraft eine Person, die in einer Organisation oder einem Unternehmen eine leitende Rolle innehat. Sie ist verantwortlich für die Steuerung von Teams, Abteilungen oder sogar des gesamten Unternehmens. Eine Führungskraft ist eine Schlüsselfigur, die strategische Entscheidungen trifft, Ressourcen verwaltet und die Vision der Organisation vorantreibt. Sie ist eine Symbolfigur für das Unternehmen, die Verantwortung für den Erfolg und das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter trägt.
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