Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in München - Okt. 2025

5 Jobangebote für Führungskraft in München

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Front-Office- und Empfangsservice: Kundenbetreuung, Besucherempfang und Verwaltung von Besucherausweisen Telefonzentrale bedienen: Anrufe entgegennehmen und weiterleiten, Mailverkehr am Standort Post-

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Neuerstellung und Änderung von technischer Dokumentation für Betriebs- und Wartungshandbücher Erstellung von Datenmodulen nach ASD S1000D im SGML/XML Format Durchführung von Bauteilkatalogisierungen u

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Mitarbeit bei der Systemkonzeptionierung, Bewertung und Festlegung von Kunden- und Systemanforderungen Technisches Management von Arbeitspaketen sowie internen und externen Unterauftragnehmern Auslegu

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Erstellung von Angeboten und Annahme von Aufträgen zu Projekten im Supply and Repair Management Unterstützung der In-Service Support Projektleiter für Radar- und Selbstschutzsysteme bei der Angebotser

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Übernahme aller anfallenden operativen Aufgaben (Daily Instance Check, Bewertung/Auflösung von Comms Records / Health Findings, Patching, etc.) als Teil des ServiceNow Platform Teams Implementierung /

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Jobchancen in München

München, die Landeshauptstadt des Freistaates Bayern, liegt im Süden Deutschlands am Nordrand der Bayerischen Alpen. Als drittgrößte Stadt der Bundesrepublik und wichtigstes Wirtschaftszentrum Süddeutschlands nimmt München eine herausragende Stellung ein. Die Stadt erstreckt sich entlang der Isar und bietet eine einzigartige Mischung aus urbaner Dynamik und bayerischer Lebensart.
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Karriere für Führungskraft

In der Welt der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes ist eine Führungskraft eine Person, die in einer Organisation oder einem Unternehmen eine leitende Rolle innehat. Sie ist verantwortlich für die Steuerung von Teams, Abteilungen oder sogar des gesamten Unternehmens. Eine Führungskraft ist eine Schlüsselfigur, die strategische Entscheidungen trifft, Ressourcen verwaltet und die Vision der Organisation vorantreibt. Sie ist eine Symbolfigur für das Unternehmen, die Verantwortung für den Erfolg und das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter trägt.
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