Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in Meerbusch - Nov. 2025

6 Jobangebote für Führungskraft in Meerbusch

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Durchführung von Markt- und Bedarfsanalysen für mechanische Bauteile, Pneumatik- und Hydraulikteile Auswahl und Bewertung geeigneter Lieferanten inkl. Angebotsvergleiche und technischer Prüfungen Ve

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Verteilung von Bedarfen auf Stammlieferanten Bündelung Bedarfstermine, Zuteilung nach Preisen (Verhandeln) und Terminen Anfragetätigkeit inkl. Vergleichserstellung bei potentiellen Neulieferanten Über

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Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams in der Materialdisposition Planung von Beständen und Losgrößen unter Einbeziehung der Abstimmung mit Vertrieb und strategischem

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Einkauf und Vertragsmanagement in den Bereichen: Elektroinstallation, Tiefbau und Stahlbau Prüfung bestehender Verträge mit Sublieferanten und ggf. Einleitung neuer Vertragsverhandlungen Eigenständige

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Du führst Marktanalysen durch und identifizierst passende Lieferanten für technische Produkte und Baudienstleistungen Du erstellst Ausschreibungen, begleitest die Auswahlprozesse und steuerst Vertrags

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Führen von Einkaufsverhandlungen Mitwirkung beim Aufbau eines effizienten Lieferantenmanagements Entwicklung geeigneter Maßnahmen zur Lieferantenbindung sowie Qualifizierung und Weiterentwicklung best

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Interessante Beiträge zu Führungskraft

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Gerade einmal 13 Prozent der Führungskräfte in Deutschland arbeiten in Teilzeit. Und von diesen Teilzeit-Führungskräften leistet die Mehrheit mindestens 28 Wochenstunden.

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Jobchancen in Meerbusch

Meerbusch ist eine Stadt im Rhein-Kreis Neuss im Bundesland Nordrhein-Westfalen. Sie liegt am linken Niederrhein, nordwestlich von Düsseldorf und östlich von Krefeld. Mit ihrer günstigen Lage im Städtedreieck Düsseldorf-Krefeld-Neuss profitiert Meerbusch von der wirtschaftlichen Dynamik dieser Region.
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Karriere für Führungskraft

In der Welt der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes ist eine Führungskraft eine Person, die in einer Organisation oder einem Unternehmen eine leitende Rolle innehat. Sie ist verantwortlich für die Steuerung von Teams, Abteilungen oder sogar des gesamten Unternehmens. Eine Führungskraft ist eine Schlüsselfigur, die strategische Entscheidungen trifft, Ressourcen verwaltet und die Vision der Organisation vorantreibt. Sie ist eine Symbolfigur für das Unternehmen, die Verantwortung für den Erfolg und das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter trägt.
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