Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Homeoffice in Beckum - Juni 2024
17 Jobangebote für Homeoffice in Beckum
Stellenangebot
...igkeitIdealerweise Kenntnisse mit SAP Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenHomeoffice-MöglichkeitJährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenUrlaubs- und
Stellenangebot
...gkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und Prioritäten zu setzen Moderner Arbeitsplatz und 2-3 Tage HomeofficeFlexible ArbeitszeitenParkplätze vor der Tür und kostenlose Getränke Teamevents wie
Unna Vollzeit
Stellenangebot
...e-ProduktenErfahrungen mit MS Dynamics Navision wünschenswert Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub HomeofficeProjektbezogene TätigkeitGehaltsinformationenJe nach Qualifikation und Erfahrung
Stellenangebot
..., Jobrad-Leasing und KrankenversicherungVergünstigtes Mitarbeiter-Mittagessen und kostenloser KaffeeHomeoffice Mitarbeiter-Rabatte über Corporate Benefits ProgrammAbwechslungsreiche Firmenfeste
Stellenangebot
...s DenkenVerantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Flexible ArbeitszeitenZeiterfassungssystemKlare Homeoffice-Regel30 Tage UrlaubUrlaubs- und WeihnachtsgeldVermögenswirksame Leistungen oder
Stellenangebot
...ork-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und Gleitstunden Flexibilität: Ein hybrides Arbeitsmodell, welches Homeoffice ermöglicht Attraktives Gehaltsangebot: Attraktive Gehälter sowie ein jährliches
Stellenangebot
...it dem Auto und haben eine gute Anbindung an die AutobahnMehr Flexibilität durch die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeitenFlexible ArbeitszeitenRegelmäßige Seminare und Fortbildungen30 Tage
Nordrhein-Westfalen Vollzeit
Stellenangebot
...und selbständige Arbeitsweise aus Erfahrung in der Finanzbuchhaltung Ein attraktives VergütungspaketHomeoffice-MöglichkeitFlexible ArbeitszeitenAngenehmes ArbeitsklimaAbwechslungsreiche
Stellenangebot
... UnternehmenAttraktive SozialleistungenDynamisches und innovatives MarktumfeldFlexible ArbeitszeitenHomeoffice-MöglichkeitBetriebliche
Stellenangebot
...g mit attraktiven 13 MonatsgehälternAufstiegs- und WeiterbildungsmöglichkeitenFlexible ArbeitszeitenHomeoffice, soweit betriebsbedingt möglich30 Urlaubstage im JahrGutes Betriebsklima mit
Stellenangebot
...ür ZahlenSelbstständige, zuverlässige Arbeitsweise und Teamfähigkeit 30 Tage Urlaub Möglichkeit auf Homeoffice ist gegeben Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind gegeben Flexible
Stellenangebot
...g mit attraktiven 13 MonatsgehälternAufstiegs- und WeiterbildungsmöglichkeitenFlexible ArbeitszeitenHomeoffice, soweit betriebsbedingt möglich30 Urlaubstage im JahrGutes Betriebsklima mit
Stellenangebot
...Du arbeitest gerne im Team und unterstützt deine Kollegen Unbefristeter Arbeitsvertrag30 Tage UrlaubHomeoffice MöglichkeitenGleitzeitenModernes OfficeFlache
Stellenangebot
...cht Microsoft 365-Tools und hast Erfahrung in ERP Systemen 40h/ Woche Flexible Arbeitszeiten 2 Tage Homeoffice30 Tage Urlaub Cooperate Benefits20% Thalia Rabatt20% Douglas Rabatt20 Christ
Stellenangebot
...nderzahlungen und betriebliche AltersvorsorgeFlexibilität durch eine 39-Stunden-Woche und zwei Tage Homeoffice pro WocheEin vielfältiges Sport- und Gesundheitsangebot, wie zum Beispiel
Interessante Beiträge zu Homeoffice
![Back to Office: Umfrage zeigt einen Trend zu weniger Homeoffice und zu mehr Präsenz am Arbeitsplatz](https://www.stellenmarkt.de/media/cache/magazin_post_listing/media/upload/magazin/2024/01/Afpe23R9rN.jpg)
Back to Office: Umfrage zeigt einen Trend zu weniger Homeoffice und zu mehr Präsenz am Arbeitsplatz
Der Homeoffice-Boom neigt sich dem Ende zu – das zumindest ergibt eine aktuelle Umfrage. Demnach sank der Anteil der Arbeitszeit im Homeoffice im Jahresvergleich bei vielen Beschäftigten. Doch ist es immer sinnvoll, wenn Unternehmen ihre Mitarbeiter zurück an den Arbeitsplatz ordern?
mehr![Hybrides Arbeiten (Hybrid Work): Vorteile & Herausforderungen](https://www.stellenmarkt.de/media/cache/magazin_post_listing/media/upload/magazin/2024/02/kAcCr0zGlA.jpg)
Hybrides Arbeiten (Hybrid Work): Vorteile & Herausforderungen
Hybrides Arbeiten verbindet die Vorteile von Büroarbeit und Homeoffice. Dieses Modell bietet Mitarbeitern mehr Flexibilität, kann die Produktivität steigern und die Mitarbeiterbindung erhöhen. Allerdings erfordert es auch Veränderungsbereitschaft.
mehr