Aktuelle Jobs und Stellenangebote in Frankenthal - Juni 2024
212 Jobangebote in Frankenthal
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Verantwortlich für die HR-Betreuung des Frankfurter Standorts mit fast 40 Angestellten und 16 Partnerinnen und Partnern, inklusive aller Prozesse von Onboarding bis Offboarding
Führen von Mitarbeiterg
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Durchführung von Installations- und Wartungsarbeiten im versorgungstechnischen Bereich
Störungsbehebung und Instandhaltung
Erstellung der Abrechnungsunterlagen und Verantwortung für die Materialdispos
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Betreuung einer bioanalytischen Abteilung sowie Betreuung der Beauftragung externer LaboreKoordination von sowie Teilnahme in Aktivitäten bezüglich Änderungen im GMP-Umfeld (Change Control)Koordinatio
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Zu Ihren Aufgaben gehört die Leitung von Projekten in einem oder mehreren Geschäftsbereichen (evtl. sogar an mehreren Standorten)Sie sind zentrale Anlaufstelle für den Kunden und sind für die Beantwor
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Leitung von Serienentwicklungsprojekten von Telematikprodukten
Verantwortlich für die Erreichung der Projekt-KPI's in Bezug auf Qualität, Zeitplan und Profitabilität
Funktionale Führung eines interdis
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Schnittstellenbetreuung, vor allem zwischen Workday und SAP HCMAndere Weiterentwicklungen rund um Personalabrechnung (Payroll (PY)) und Personalzeitwirtschaft (PT)Neben den Weiterentwicklungen wird au
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Unterstützung der Fonds in allen Steuerangelegenheiten mit den folgenden Hauptaufgaben:
- Unterstützung des Head of Tax und des Teams in Deutschland in allen steuerlichen Belangen
- Identifizierung un
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Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der betrieblichen Prozesse in den Bereichen Arbeitssicherheit und GesundheitsschutzUnterstützung der HSE-Leitung im Alltagsgeschäft und von internationa
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Business Analysen im Bereich Wertpapiere, Fonds Performance Measurement/ Portfolio PerformanceKenntnisse in der PerformancemessungKenntnisse der Microsoft Office-Tools wie Excel, Access und Powerpoint
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Sie fungieren als Schnittstelle zwischen dem Vertrieb und der Finance Abteilung und unterstützen bei der inhaltlichen Prüfung und Vorbereitung aller Unterlage zur erfolgreichen Umsatzbuchung und Rechn
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Sie agieren als erster HR Ansprechpartner für die Geschäftsführung, Führungskräfte und unsere über 100 Mitarbeiter am StandortSie entwickeln zukunftsfähige HR-Konzepte im Zuge unserer Strategie 2025Si
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Unterstützung bei der Implementierung einer neuen Berichtsstruktur, HR Controlling Framework für die EUBudgetplanung der Personalkosten inkl. monatlicher Überprüfung der KostenHC-Planung und monatlich
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Machbarkeitsbewertungen von WertpapierproduktenProduktentwicklungProduktanpassungDokumentation
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Sie übernehmen die Vorbereitung von Umsatz-, (O)COGS-, Margen-, Produkt- und OPEX-AnalysenSie dienen als Unterstützung im Rahmen des Monatsabschlusses sowie in Planungs- und OutlookprozessenSie führen
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Sie bringen Ihre Fähigkeiten in der endoskopischen sowie sonographischen Diagnostik und Therapie ein, um ein breites Spektrum an Erkrankungen zu behandeln.Sie haben Spaß an der Teamarbeit auf Station