Aktuelle Jobs und Stellenangebote in sachsenheim - Juni 2024
264 Jobangebote in sachsenheim
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Bearbeitung und Lösung von Tickets im Zusammenhang mit EWM- und WM-Funktionen, Zusammenarbeit mit dem OPS-ProjektteamEffektive Kommunikation mit den Importeuren des Kunden weltweit, um eine schnelle L
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Steuerung Operations/Run Team Ladedienste
Durchführung von Regelmeetings, Eskalationsmanagement und Tracking Betriebs-KPIs
Koordination der Optimierung/Weiterentwicklung von Betriebsabläufen und Beric
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Key Account Charging Service B2B Flotten-Produkt
Key Account-seitige Betreuung der Produktweiterentwicklung
Zentraler Ansprechpartner für Kunden des Produktes und Akquise
Steuerung des Betriebs inkl.
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Verantwortung für Planung, Kontrolle und Optimierung der Marketingstrategie zur LeadgenerierungContenterstellung in Zusammenarbeit mit externen AgenturenPlanung und Durchführung von Web-, SEO/SEA-, Da
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Clientseitige Betreuung der Mitarbeitenden im UnternehmenVerwaltung der TK-AnlageDurchführen des 2nd- und 3rd-Level SupportsUnterstützung bei der Durchführung von IT-ProjektenIdealerweise auch Adminis
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Planen, Implementieren, Weiterentwickeln und Warten unserer IT-Systeme (Netzwerk-, Server-Infrastruktur, VMWare Virtualisierung etc.)Mitarbeit im Second-Level-Support für die Bereiche Windows-Server,
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Fachliche Beratung von Mitarbeitern/Führungskräften zum Umgang mit Gefahrstoffen am Arbeitsplatz (Abgrenzung der Thematik, Recherche zu rechtlichen Vorgaben und zum Stand der Wissenschaft/Technik, Era
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Koordination der Security-Umfänge im Fahrsystem
Ansprechpartner bei Inbetriebnahmen und Fehleranalysen der Security-Umfänge
Unterstützung der BTVs und FOs bei der prozesskonformen Umsetzung und Integr
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Aufgabe: man schaut sich gemeinsam die in Matrix42 dokumentierten Tasks an spricht über die Einschätzung wie lange die Umsetzung dauert und macht sich an die UmsetzungCustomizing Matrix42Ziel: Fertigs
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Sie identifizieren Qualifikationsdefiziten in den verschiedenen Teams in Zusammenarbeit mit den verschiedenen TeamleiternSie sind für die Definierung von Personalentwicklungszielen zuständig Sie leite
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Im Rahmen der agilen Softwareentwicklung, Begleitung eines Entwicklungsteams und des Product Owner in der Rolle als Scrum Master Verantwortung für die Identifizierung und Beseitigung von Hindernissen,
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Mitarbeit bei der Konzeptionierung und Implementierung von Features, Schnittstellen und Oberflächen auf Basis S/4HANA (ABAP/UI5)
Mitwirkung in Großprojekten mit Schwerpunkt Finance und Produktion
Vera
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Software-Entwicklung im eDRIVE- und BEV-Umfeld unter Anwendung von agilen Prozessen und Methoden wie beispielsweise SAFModellbasierter Programmierung bis hin zur Inbetriebnahme an virtuellen Steuerger
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Unterstützung der strategischen Projektleitung mit Fokus der Projekt-Zielerreichung
Steuerung Projektreifegrad (QG-Kriterien, QG-Bericht) und Risikomanagement mit TPL
Verantwortung für die Mastertermi
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Verantwortung für die Überprüfung, Audits und Assessments der Umsetzung in den SW-Eigenentwicklungsprojekten, Durchführung von ASPICE Gap-Analysen
Mitarbeit bei der Erstellung, Implementierung und Übe