Aktuelle Jobs und Stellenangebote in schieder-schwalenberg - Mai 2024
303 Jobangebote in schieder-schwalenberg
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Verantwortung über Prüf- und Genehmigungsverfahren in einem mittelständigen UnternehmenKommunikation mit externen Prüf- und Zulassungsorganisationen Vollumfängliches Verständins von Vorschriften, Norm
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Verantwortung über Prüf- und Genehmigungsverfahren in einem IndustrieunternehmenKommunikation mit externen Prüf- und ZulassungsorganisationenVollumfängliches Verständins von Vorschriften, Normen und G
Bellenberg Vollzeit
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Entwicklung und Umsetzung von Marketingkampagnen auf allen Plattformen für den indirekten Vertrieb (Handel)Proaktive Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern bei der Umsetzung von Marketinginitiativen
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Erste Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten FragestellungenBetreuung der circa 230 Mitarbeitenden über den gesamten Employee LifecycleKonzeption, Leitung und
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Entwicklung elektrischer oder elektronischer Hardware Komponenten für die Sitzsteuerungen
Auswahl und Bewertung von Aktoren und Sensoren für Sitzkomponenten
Koordination der Lieferanten von der ersten
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Markt-, Kunden- und Wettbewerbsstudien/-AnalysenSicherstellung der Kundenzufriedenheit mit Produkten, Dienstleistungen des Endkunden und Sicherstellung der Einhaltung von kundenspezifischen Anforderun
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Sie sind verantwortlich für die Betreuung und Beratung von SB-Warenhäusern, Verbrauchermärkten, Getränkeabholmärkten und C+C-Betrieben im Gebiet zwischen Hannover, Hildesheim und LemgoSie fördern den
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Sie unterstützen die Fachbereiche und die Geschäftsleitung bei juristischen Fragen vor allem aus dem Zivil-, Arbeits- und VergaberechtSie begleiten vertragsrechtliche Angelegenheiten bezüglich Liefera
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Allgemeines:Unterstützung des Teams bei der BudgetplanungKonzeption von Enterprise Lösungen im Bereich Network & SecurityUnterstützung 2nd & 3rd Level SupportKommunikation mit lokalen Ansprech
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Unterstützung des Teams bei BudgetplanungKonzeption von Enterprise Lösungen im Bereich NetworkErarbeitung und Umsetzung von KonzeptenUnterstützung 2nd & 3rd Level SupportWeltweite Kommunikation mi
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Sie sind zuständig für die perspektivische Leitung des HR Teams Sie fungieren als Ansprechpartner in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten Sie arbeiten eng mit den Führungskräften und der Geschäftsführun
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Sie erstellen die mittel- und langfristige Finanzplanung.
Sie managen die kurz- und mittelfristigen Liquidität und sind verantwortlich für die laufende Aktualisierung der KonzernliquiditätsplanungSie
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Technische und kommerzielle Beratung sowie Betreuung von KundenKey Account ManagementAkquisition von Neu- und Folgeaufträgen für den Einsatz in Handels-, Marine-, und Behördenschiffen sowie den Bereic
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Kontrolle der Arbeits- und Krankheitszeiten sowie der UrlaubsansprücheUmsetzung aller Meldungen und BescheinigungenSicherstellung der monatlichen Entgeltabrechnung mit allen vor- und nachbereitenden A
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Auftragssachbearbeitung zur Unterstützung des BackofficesStammdaten- und DuplettenbearbeitungNachbearbeitung von VertragsanlagenBearbeitung von KostenerstattungenVersand von Vordrucken und Formularen