Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Krankenschwester in Bottrop - Okt. 2025

5 Jobangebote für Krankenschwester in Bottrop

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...olgreicher Abschluss der Ausbildung zur/zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (vormals Kinderkrankenschwester bzw. Kinderkrankenpfleger/in) oder erfolgreicher Abschluss der Ausbildung

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Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger (m/w/d) Die DGD Lungenklinik Hemer verfügt über 223 Betten mit den Fachabteilungen Pneumologie, Thoraxchirurgie, Anästhesie, Strahlentherapie und

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Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger Intensivstation (m/w/d) Die DGD Lungenklinik Hemer verfügt über 223 Betten mit den Fachabteilungen Pneumologie, Thoraxchirurgie, Anästhesie,

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Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger Weaningstation (m/w/d) Die DGD Lungenklinik Hemer verfügt über 223 Betten mit den Fachabteilungen Pneumologie, Thoraxchirurgie, Anästhesie,

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...he Anforderungen : Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Krankenschwester (m/w/d) Erfahrung im Umgang mit Menschen mit geistigen oder psychischen

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Interessante Beiträge zu Krankenschwester

Auch der Sozialbereich bietet Potential für mobiles Arbeiten und Homeoffice

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Remote Work und Homeoffice sind zumindest für bestimmte Tätigkeiten auch in sozialen Berufen und im Bereich der Gesundheit möglich. Allerdings wird das Potential noch nicht voll ausgeschöpft.

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Gehalt als Krankenschwester: Einstiegsverdienst, Entwicklung und Vergleich

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Jobchancen in Bottrop

Bottrop befindet sich im Herzen des Ruhrgebiets in Nordrhein-Westfalen. Die Stadt liegt am nördlichen Rand des Ruhrgebiets und grenzt direkt an das Münsterland. Diese strategisch günstige Lage macht Bottrop zu einem wichtigen Wirtschaftsstandort in der Region.
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Karriere für Krankenschwester

Die Rolle der Krankenschwester ist anspruchsvoll und erfordert neben fundiertem Fachwissen auch eine hohe soziale Kompetenz. In den Stellenangeboten werden häufig spezifische Qualifikationen wie eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder ein vergleichbarer Abschluss verlangt. Diese Qualifikation bildet die Basis für die tägliche Arbeit in verschiedenen medizinischen Einrichtungen, ob in Krankenhäusern, Pflegeheimen oder ambulanten Diensten. Ein wichtiger Aspekt hierbei ist die kontinuierliche Fortbildung, da sich die medizinischen Standards und Techniken stetig weiterentwickeln. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur die grundlegenden Aufgaben wie Patientenbetreuung, Medikamentenverabreichung und Dokumentation beherrschen, sondern auch über Zusatzqualifikationen verfügen, wie beispielsweise in den Bereichen Intensivpflege, Geriatrie oder Palliative Care.
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