Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Manager in Eisenach - Nov. 2025

7 Jobangebote für Manager in Eisenach

Vebego Deutschland

Thüringen | Sachsen Vollzeit

Stellenangebot
... Erfahrung im Außendienst / Vertrieb (B2B) , idealerweise in der Gebäudereinigung – z. B. als Sales Manager oder Account Manager Gute Kenntnisse in Kalkulation (Excel) und Angebotsbearbeitung

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Vebego Deutschland

Thüringen | Sachsen und Bayern Vollzeit

Stellenangebot
... Erfahrung im Außendienst / Vertrieb (B2B) , idealerweise in der Gebäudereinigung – z. B. als Sales Manager oder Account Manager Gute Kenntnisse in Kalkulation (Excel) und Angebotsbearbeitung

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Partner Relationship Management: Du baust langfristige, vertrauensvolle Beziehungen zu unseren Partnern auf und entwickelst diese strategisch weiter, stets im Einklang mit unseren unternehmerischen Zi

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Übernahme der technischen Verantwortung für ausgewählte Gewerbeimmobilien Erste Ansprechperson für technische Anliegen von Mietern und internen Teams Sicherstellung hoher Kommunikations- und Servicest

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Sicherstellung der Einhaltung luftrechtlicher Forderungen und zertifizierter Übereinstimmungen - zivil und Militär Mitarbeit bei der Erstellung und fortlaufenden Pflege eines Jahres Wartungsplans Mita

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...zweimal wöchentlich oder im Block an einer Berufsschule vor Ort statt. Ansprechpartner/-in Lea Frey Manager Young Talents (+49) 9090. 77-7780

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...zweimal wöchentlich oder im Block an einer Berufsschule vor Ort statt. Ansprechpartner/-in Lea Frey Manager Young Talents (+49) 9090. 77-7780

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Jobchancen in Eisenach

Eisenach ist eine charmante Stadt im Westen Thüringens, eingebettet zwischen dem Thüringer Wald und dem Hainich-Nationalpark. Diese strategisch günstige Lage macht Eisenach zu einem wichtigen Wirtschaftsstandort in der Region.
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Karriere für Manager

Ein Manager übernimmt die Führung und Organisation von Teams und Abteilungen innerhalb eines Unternehmens. Die Hauptaufgabe eines Managers besteht darin, Geschäftsziele zu setzen, Strategien zu entwickeln und die Umsetzung dieser Strategien zu überwachen. Er agiert als Vermittler zwischen der Unternehmensleitung und den Mitarbeitern und stellt sicher, dass die Kommunikation und Zusammenarbeit reibungslos verläuft. Ein Manager analysiert Unternehmensdaten, optimiert Prozesse und trifft Entscheidungen, die das Wachstum und den Erfolg des Unternehmens fördern. Dabei spielen Kompetenzen in Führung, Kommunikation und strategischem Denken eine zentrale Rolle.
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