Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Manager in Hamburg-Nord - Okt. 2025

6 Jobangebote für Manager in Hamburg-Nord

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Eigenständiger Aufbau und Weiterentwicklung eines aktiven Obsoleszenzmanagements nach IEC 62402 sowie Etablierung operativer Prozesse Konzeption und Implementierung eines Monitoring-Systems zur frühz

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Betreuung der Kunden und Umsetzung der IT-Service-Management-Prozesse (Incident-, Problem-, Change-Management) Koordination interner Service-Teams und Aktivitäten zur Sicherstellung höchster Servicequ

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Die Koordination externer IT- und Servicedienstleister gehört ebenso zum Aufgabenbereich wie die Sicherstellung einer reibungslosen Zusammenarbeit über alle Schnittstellen hinweg Verantwortlich ist di

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...für anspruchsvolle Datenprojekte bei INFOMOTION und steuere sie erfolgreich zum Ziel! Ob als Projektmanager/-in für komplexe Einzelprojekte oder als Programm-Manager/-in für mehrere parallel

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YOUR TASKS: Lead IT demand management of through the BITCO process (Process of managing, prioritizing, and selecting demand along with functions). Direct and supervise the team in managing demands ...

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...ibel mobil und im Homeoffice zu arbeiten? Dann haben wir den passenden Job für dich! Als Senior HSE-Manager (m/w/d) koordinierst Du sämtliche Aktivitäten der HSE-Manager in der gesamten

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Jobchancen in Hamburg-Nord

Hamburg-Nord ist einer der sieben Bezirke der Freien und Hansestadt Hamburg in Hamburg. Der Bezirk erstreckt sich im Norden der Hansestadt und umfasst eine Fläche von rund 57 Quadratkilometern. Mit über 300.000 Einwohnern ist Hamburg-Nord nach Wandsbek der zweitgrößte Bezirk Hamburgs.
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Karriere für Manager

Ein Manager übernimmt die Führung und Organisation von Teams und Abteilungen innerhalb eines Unternehmens. Die Hauptaufgabe eines Managers besteht darin, Geschäftsziele zu setzen, Strategien zu entwickeln und die Umsetzung dieser Strategien zu überwachen. Er agiert als Vermittler zwischen der Unternehmensleitung und den Mitarbeitern und stellt sicher, dass die Kommunikation und Zusammenarbeit reibungslos verläuft. Ein Manager analysiert Unternehmensdaten, optimiert Prozesse und trifft Entscheidungen, die das Wachstum und den Erfolg des Unternehmens fördern. Dabei spielen Kompetenzen in Führung, Kommunikation und strategischem Denken eine zentrale Rolle.
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