Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Manager in Norderstedt - Okt. 2025

8 Jobangebote für Manager in Norderstedt

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...ibel mobil und im Homeoffice zu arbeiten? Dann haben wir den passenden Job für dich! Als Senior HSE-Manager (m/w/d) koordinierst Du sämtliche Aktivitäten der HSE-Manager in der gesamten

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Eigenständiger Aufbau und Weiterentwicklung eines aktiven Obsoleszenzmanagements nach IEC 62402 sowie Etablierung operativer Prozesse Konzeption und Implementierung eines Monitoring-Systems zur frühz

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Betreuung der Kunden und Umsetzung der IT-Service-Management-Prozesse (Incident-, Problem-, Change-Management) Koordination interner Service-Teams und Aktivitäten zur Sicherstellung höchster Servicequ

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Die Koordination externer IT- und Servicedienstleister gehört ebenso zum Aufgabenbereich wie die Sicherstellung einer reibungslosen Zusammenarbeit über alle Schnittstellen hinweg Verantwortlich ist di

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...für anspruchsvolle Datenprojekte bei INFOMOTION und steuere sie erfolgreich zum Ziel! Ob als Projektmanager/-in für komplexe Einzelprojekte oder als Programm-Manager/-in für mehrere parallel

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YOUR TASKS: Lead IT demand management of through the BITCO process (Process of managing, prioritizing, and selecting demand along with functions). Direct and supervise the team in managing demands ...

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...Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Vollzeit (38,5 Std./ Woche) einen IT-Service Continuity Manager/ITSCM (m/w/d) Ihre Aufgaben Ansprechpartner in allen Fragen zum Aufbau, Betrieb und der

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Mitarbeit bei der Definition der Anforderungen von Komponenten, Subsystemen und Gesamtsystemen Überwachung und Koordination der Verifikations- und Validierungstätigkeiten innerhalb der Projekte Plan

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Jobchancen in Norderstedt

Norderstedt ist eine dynamische Stadt im Süden Schleswig-Holsteins, direkt an der nördlichen Grenze zu Hamburg. Diese strategisch günstige Lage macht Norderstedt zu einem attraktiven Wirtschaftsstandort mit hervorragenden Verbindungen zur Metropolregion Hamburg.
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Karriere für Manager

Ein Manager übernimmt die Führung und Organisation von Teams und Abteilungen innerhalb eines Unternehmens. Die Hauptaufgabe eines Managers besteht darin, Geschäftsziele zu setzen, Strategien zu entwickeln und die Umsetzung dieser Strategien zu überwachen. Er agiert als Vermittler zwischen der Unternehmensleitung und den Mitarbeitern und stellt sicher, dass die Kommunikation und Zusammenarbeit reibungslos verläuft. Ein Manager analysiert Unternehmensdaten, optimiert Prozesse und trifft Entscheidungen, die das Wachstum und den Erfolg des Unternehmens fördern. Dabei spielen Kompetenzen in Führung, Kommunikation und strategischem Denken eine zentrale Rolle.
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