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Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Manager in Ratingen - Mai 2024

6 Jobangebote für Manager in Ratingen

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... Aufgrund des Wachstums in unserer Unternehmensgruppe suchen wir für unser Team Verstärkung! Als HR Manager verantworten Sie das komplette HR Management für einen fest definierten

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... KPIs und einem Talent, Storys Leben einzuhauchen? Perfekt! Wir suchen einen kreativen Social Media Manager, der unsere digitale Präsenz aus einem neuen POV heraus revolutioniert! Bitte gib in

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Aufnahme, Kategorisierung und Priorisierung von Support- und Serviceanfragen inkl. StörungsüberwachungEigenständige Fehleranalysen und Behebung im 1st-Level (Support) sowie Koordination und Zuordnung,

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Eine sinnstiftende Position, in der Sie unsere Unternehmens- und Dachmarkenstrategie umsetzenSie sind für unsere beiden somatischen Krankenhäuser in Neuss (Johanna Etienne Krankenhaus) und in Möncheng

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Koordination interner Abstimmungen, Termine und AbläufePflege und Steuerung von KorrespondenzenUnterstützung und Entlastung in sämtlichen Bereichen der Informations-, Repräsentations- und Kontrollaufg

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...ement und Herzblut. Weitere Informationen unter johanna-etienne-krankenhaus.de Damian Marchewka, OP-ManagerJohanna Etienne Krankenhaus02131 529 58600d.marchewka@ak-neuss.de

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Jobchancen in Ratingen

Ratingen ist eine Stadt in Nordrhein-Westfalen, Deutschland. Sie befindet sich im Regierungsbezirk Düsseldorf und gehört zum Kreis Mettmann. Ratingen liegt etwa 10 Kilometer nordwestlich von Düsseldorf und 40 Kilometer nordöstlich von Köln. Mit einer Fläche von rund 88 Quadratkilometern ist Ratingen eine mittelgroße Stadt. Die Einwohnerzahl beträgt ungefähr 90.000 Menschen. Ein berühmtes Wahrzeichen von Ratingen ist das historische Stadtzentrum, das eine reiche Geschichte und gut erhaltene Fachwerkhäuser aus dem 16. bis 18. Jahrhundert aufweist.
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Karriere für Manager

Ein Manager ist eine Führungskraft in einem Unternehmen, die für die Leitung von Teams und Abteilungen sowie die Erreichung von Geschäftszielen verantwortlich ist. Manager überwachen und koordinieren Projekte, planen und setzen Ziele, führen Mitarbeiter und treffen Entscheidungen, um das Unternehmen voranzubringen. Ihre Aufgaben umfassen auch die Entwicklung und Umsetzung von Strategien, die Überwachung von Budgets und Ressourcen sowie die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Geschäftspartnern.
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