Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Manager in südheide - Okt. 2025

9 Jobangebote für Manager in südheide

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...lagen Eigenverantwortliche Erstellung von Angebotsdokumenten und –templates Unterstützung des Sales-Manager bei der Erarbeitung und Vorbereitung der Angebotsstrategie Durchführung von

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Erhebung spezifischer Änderungspakete für einzelne Fahrzeuge Erstellung und Pflege eines integrierten Befundungskatalogs Koordination von Änderungsumfängen Einpflegen von Auftragsstrukturen in SAP

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Eigenständiger Aufbau und Weiterentwicklung eines aktiven Obsoleszenzmanagements nach IEC 62402 sowie Etablierung operativer Prozesse Konzeption und Implementierung eines Monitoring-Systems zur frühz

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Steuerung und Koordination von nationalen und internationalen Bid-Projekten, von der Bid-Entscheidung bis zur Erstellung des Angebotes Koordination, Einhaltung und Umsetzung interner Vorschriften und

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Sie möchten mit Ihrem Können und Ihren Ideen wirklich etwas bewirken? Dann werden Sie Teil des Rheinmetall Teams! Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern schaffen wir die unverzichtbare Grun

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Cross-project requirements management in the area of research and development Definition of the content of the requirements management methodology Creation of the document structure plan Import of

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Vertriebsverantwortung für Spanien und Portugal Pflege und Ausbau der Kundenbeziehung in der Vertriebsregion Vorbereitung und Durchführung von Kundenmeetings Koordinierung und Durchführung der Mark

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...fety Management & Aufbau, Förderung und Weiterentwicklung von Teamleitern und Functional Safety Managern (m/w/d) an allen relevanten Standorten Functional Safety Management: Verantwortung für

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...ing, or comparable Several years of professional experience as a systems engineer/technical project manager in the development of technical systems Experience in project management and systems

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Karriere für Manager

Ein Manager übernimmt die Führung und Organisation von Teams und Abteilungen innerhalb eines Unternehmens. Die Hauptaufgabe eines Managers besteht darin, Geschäftsziele zu setzen, Strategien zu entwickeln und die Umsetzung dieser Strategien zu überwachen. Er agiert als Vermittler zwischen der Unternehmensleitung und den Mitarbeitern und stellt sicher, dass die Kommunikation und Zusammenarbeit reibungslos verläuft. Ein Manager analysiert Unternehmensdaten, optimiert Prozesse und trifft Entscheidungen, die das Wachstum und den Erfolg des Unternehmens fördern. Dabei spielen Kompetenzen in Führung, Kommunikation und strategischem Denken eine zentrale Rolle.
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