Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Personalbetreuung - Mai 2024
55 Jobangebote für Personalbetreuung
Kreis Minden-Lübbecke Vollzeit
Stellenangebot
...it Schwerpunkt Personal oder vergleichbare QualifikationenFundierte Erfahrung im HR Bereich und der PersonalbetreuungPraxiserprobte Kenntnisse im ArbeitsrechtFließende Deutsch- und
Stellenangebot
...hwertige personalbezogene AusbildungFundierte Berufserfahrung in der operativen und administrativen PersonalbetreuungEine strukturiere und verantwortungsvolle Arbeitsweise, Empathie sowie
Leverkusen Vollzeit
Stellenangebot
...irtschaft oder vergleichbare AusbildungEinschlägige Erfahrung im HR Business Partnering oder in der PersonalbetreuungKenntnisse arbeitsrechtlicher Fragestellungen und im TarifrechtProfunde
Stellenangebot
...nahes Feedback von uns. Unterstützen aller administrativen und operativen Tätigkeiten im Rahmen der Personalbetreuung, von der Einstellung bis zum Austritt, z. B. Erstellen von Verträgen,
Stellenangebot
...flicher und betrieblicher Regelungen und BestimmungenDurchführung umfangreicher Fachaufgaben in der Personalbetreuung (z.B. Personal-Stammdatenpflege, Zeugniserstellung, Terminverfolgung etc.)
Stellenangebot
...ast 50.000 Wohnungen in der Umgebung. Führung/ Leitung des HR-Services-Teams, sowie eine umfassende Personalbetreuung (incl. Payroll) Anlaufstelle bei Fragestellungen und Entscheidungsfindung im
Stellenangebot
...er ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal.Erste Berufserfahrung in der operativen Personalbetreuung/-administration, idealerweise in einem dezentral aufgestellten
Ravensburg Teilzeit
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...ügen über äußerst fundierte Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise mit Bezug zur Personalbetreuung an internationalen Standorten Sie besitzen sehr gute Kenntnisse im
Düsseldorf Vollzeit
Stellenangebot
...s erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Du übernimmst unsere ganzheitliche Personalbetreuung und -administration, diese reicht von der Vertragserstellung,
Stellenangebot
...us- oder Weiterbildung im Personalwesen vorweisen können bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbetreuung und/oder Lohn- und Gehaltsabrechnung sammeln konnten gute Kenntnisse und