Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Personalsachbearbeiter in Offenburg - Okt. 2026

7 Jobangebote für Personalsachbearbeiter in Offenburg

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...nd zukunftsorientiertes Unternehmen aus der Region suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Personalsachbearbeiter (m/w/d), der das HR-Team mit Engagement und Sorgfalt unterstützt.

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...lichen Zeitpunkt eine zuverlässige und engagierte Personalsachbearbeitung – gerne auch in Teilzeit. Personalsachbearbeiter (m/w/d) – in Teilzeit Deine Aufgaben: Du übernimmst

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...he Zukunft mit uns! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir die ideale Besetzung für die Position: Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Referenznummer: 1034 Ihre Vorteile: All-in-One : Umfassende

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...lichen Zeitpunkt eine zuverlässige und engagierte Personalsachbearbeitung – gerne auch in Teilzeit. Personalsachbearbeiter (m/w/d) – in Vollzeit Deine Aufgaben: Du übernimmst

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...he Zukunft mit uns! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir die ideale Besetzung für die Position: Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit - flexible Arbeitszeiten – Referenznummer: 1023

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...he Zukunft mit uns! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir die ideale Besetzung für die Position: Personalsachbearbeiter (m/w/d)/ Personalreferent (m/w/d) – in Teilzeit (20-30 h/ Woche) Ihre

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...he Zukunft mit uns! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir die ideale Besetzung für die Position: Personalsachbearbeiter (m/w/d) – bei einem namhaften Unternehmen Ihre Vorteile: All-in-One :

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Jobchancen in Offenburg

Offenburg ist eine dynamische Stadt im Herzen von Baden-Württemberg. Als Tor zum Schwarzwald bietet Offenburg eine einzigartige Mischung aus urbaner Entwicklung und landschaftlicher Schönheit. Die strategisch günstige Lage im Oberrheingraben macht die Stadt zu einem wichtigen Wirtschaftsstandort in der Region.
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Karriere für Personalsachbearbeiter

Ein Personalsachbearbeiter ist für die administrativen Aufgaben im Personalwesen eines Unternehmens zuständig. Dazu gehören die Verwaltung von Mitarbeiterdaten, die Unterstützung bei der Rekrutierung neuer Mitarbeiter sowie die Betreuung der bestehenden Belegschaft. Ein Personalsachbearbeiter sorgt dafür, dass alle personalrelevanten Prozesse reibungslos ablaufen, und stellt sicher, dass die gesetzlichen Vorgaben eingehalten werden. Zudem fungiert er als Ansprechpartner für Mitarbeiter in Fragen zu Arbeitsverträgen, Gehältern und Sozialleistungen. Die Rolle eines Personalsachbearbeiters ist essentiell, um die Effizienz und Zufriedenheit der Mitarbeiter zu gewährleisten.
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