Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Soziale Arbeit in Marl - Juni 2024

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...diertes Prozess- und KontrollverständnisSehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit und ausgeprägte soziale KompetenzSicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen in Verbindung mit

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...tFührerschein Klasse B Wir geben Sicherheit – attraktives Jahresgehalt, pünktliche Bezahlung, volle soziale Absicherung, Lohnfortzahlung bei Urlaub und KrankheitWir erstellen ein Bewerberprofil

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...nenÜberstundenausgleichWir geben Sicherheit - attraktives Jahresgehalt, pünktliche Bezahlung, volle soziale Absicherung, Lohnfortzahlung bei Urlaub und Krankheit.Großzügiges Arbeitszeitkonto

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... von Arbeitsverträgen.Bearbeitung von Anfragen der Mitarbeiter in Bezug auf Gehaltsabrechnungen und soziale Leistungen.Zusammenarbeit und Abstimmung mit anderen Abteilungen, wie z.B. Buchhaltung,

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...ch Führung & Entwicklung von Mitarbeitern sowie Organisationsstruktur und -kulturAusgezeichnete soziale Kompetenzen Verhandlungssichere Englischkenntnisse Verantwortungsvolle Aufgabe beim

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...n Mandanten Flexibilität, Diskretion und hohe Leistungsbereitschaft sind für Sie selbstverständlich Soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und ein professionelles Auftreten Ein abwechslungsreiches

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...ofitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.Mein ArbeitgeberUnser Kunde ist einer der TOP Player in der Versicherungsbranche in Deutschland und

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...zwecks Durchführung Cyber Security Incident spezifischer Aufgaben wie forensischer Analysen oder Ausarbeitung,Einleitung und Durchführung von Gegenmaßnahmen. Fachliche Unterstützung der

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...nntnisse im Planungs-, Vergabe- und BaurechtHohes Maß an Gestaltungs-, Planungs- und RechtskompetenzSoziale Kompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit Unbefristete Vollzeitstelle mit 39

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...nenÜberstundenausgleichWir geben Sicherheit - attraktives Jahresgehalt, pünktliche Bezahlung, volle soziale Absicherung, Lohnfortzahlung bei Urlaub und KrankheitGroßzügiges Arbeitszeitkonto mit

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...erwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung. Sie profitieren dabei