Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Tarifvertrag in Stuttgart - Apr. 2024
179 Jobangebote für Tarifvertrag in Stuttgart
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Inbetriebnehmen von Versuchsmotoren auf Inbetriebnahme PrüfständenDurchführung einer qualifizierten Fehlersuche, Fehlerdiagnose, Fehlerbehebung und Fehlerdokumentation an ElektromotorenAuswertung von
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Einkauf von Forschungs- und Entwicklungsdienstleistungen Erstellung von Einkaufsabschlüssen und Bestellungen Steuerung von Einkaufsprojekten in Zusammenarbeit mit Business Partnern Eigenständige Verha
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Selbstständige Planung, Steuerung und Kontrolle von e-Drive Software Releases für die eSprinter und den EQVPlanung von Arbeitspaketen, Kapazitäten und Terminplänen für Software Releases der Änderungsj
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...sen Einen unbefristeten, sicheren ArbeitsplatzEine attraktive Vergütung, Gehaltsdynamisierung gemäß Tarifvertrag Betriebliche Altersvorsorge und betriebliche KrankenzusatzversicherungZuschuss
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...aFlexible Arbeitszeiten und remote work möglichGehaltsinformationenAttraktive Vergütung geregelt im Tarifvertrag Ihr KontaktAnsprechpartnerLara FerrenbergReferenznummer751717/1Kontakt
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...enz Einen unbefristeten, sicheren ArbeitsplatzEine attraktive Vergütung, Gehaltsdynamisierung gemäß Tarifvertrag Betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenzusatzversicherung Zuschuss
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...durch unser TeamHays ermöglicht den Einstieg bei innovativen UnternehmenSicherheit durch den fairen Tarifvertrag des iGZ-DGB Ihr KontaktReferenznummer734498/1Kontakt aufnehmenTelefon:+ 49 621
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Unsere Abteilung PLE eDrive verantwortet die Entwicklungsprojektleitung der e-Drive Antriebsstrangumfänge.Sie unterstützen damit Entwicklung des e-Drive-Systems und verantworten zusammen mit den Kolle
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... und Englischkenntnisse Unbefristete FestanstellungSehr flexible Homeoffice-Regelung Vergütung nach Tarifvertrag 35-Stunden-Woche Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten Abwechslungsreiche
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...tische FähigkeitenSelbstständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise Vergütung nach Tarifvertrag zzgl. übertariflicher ZulagenFahrtkostenzuschüsse durch BruttobezügeVariables
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Unterstützung der Systemverantwortlichen für die Systeme der Passiven Sicherheit, Rückhaltesysteme, Komfortsysteme und SitzeUnterstützung bei der Festlegung der Kunden- und Systemfunktionen und Eigens
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Verantwortung der Planung, Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Checks, Kalibrierungen, Wartungen etc. zur Abwicklung von Entwicklungs- und Zertifizierungstests in Abstimmung mit internen Sch
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...nHomeoffice-MöglichkeitGehaltsinformationenEine übertarifliche BezahlungSicherheit durch den fairen Tarifvertrag des iGZ-DGB Ihr KontaktAnsprechpartnerJoelle RambReferenznummer753799/1Kontakt
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Entwicklung technischer Konzepte von Baugruppen der Schließsysteme und Türantriebe im eigenen Aufgabengebiet unter Berücksichtigung von Kosten-, Fertigungsbelangen und KundennutzenEnge aktive Abstimmu
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Koordination der Entwicklung des Exterieurs inklusive Projekt-ManagementVerantwortung für die Entwicklung von Sichtteilen mit Class-A-Oberfläche, insbesondere Stoßfänger hintenSteuerung der Lieferante