Aktuelle Jobs und Stellenangebote für unbefristet in nienburg/weser - Okt. 2025

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...und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2 Niveau) Hands-on Mentalität Ihre Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Flexible Arbeitszeiten Kita-Zuschuss für Kinder bis zur

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... und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2 Niveau) Hands-on Mentaliät Ihre Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Flexible Arbeitszeiten Kita-Zuschuss für Kinder bis zur

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...und bringen sich aktiv in Ihre Aufgaben ein. Sie besitzen Grundkenntnisse in Englisch Ihre Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Flexible Arbeitszeiten Kita-Zuschuss für Kinder bis zur

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...tnisse (mind. B2) sowie verhandlungssicheres Englisch (mind. C1) runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Flexible Arbeitszeiten Kita-Zuschuss für Kinder bis zur

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...au) Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B1 Niveau) Hands-on Mentalität Ihre Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Flexible Arbeitszeiten Kita-Zuschuss für Kinder bis zur

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...vision Ihre Englischkenntnisse sind mindestens auf dem B1-Niveau. Hands-on Mentalität Ihre Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Flexible Arbeitszeiten Kita-Zuschuss für Kinder bis zur

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...und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2 Niveau) Hands-on Mentalität Ihre Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Ausgeprägte Zukunftsperspektiven Flexible Arbeitszeiten

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...esforce) Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen von bis zu 40 % der Arbeitszeit Ihre Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Flexible Arbeitszeiten Kita-Zuschuss für Kinder bis zur

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...Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung – von

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...Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung – von

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...Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung – von

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...Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung – von

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...Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung – von

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...ahrung im Umgang mit CAPA, OOS, Risikoanalysen und kontinuierlicher Verbesserung Abwechslungsreiche unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Familienunternehmen mit flachen Hierarchien

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...ten Unternehmen, das Vielfalt und Gleichberechtigung aktiv lebt Verlässliche Rahmenbedingungen: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie attraktive Konditionen Erholungszeit: 30 Tage Urlaub