Stellenangebot: Regionaler Qualitätsbeauftragter (m/w/d) - Region Sachsen

Über uns

Wir sind der führende Betreiber von rund 290 Pflegeeinrichtungen, 95 Standorten mit Betreutem Wohnen und 24 ambulanten Pflegediensten in Deutschland. Dieser Erfolg gebührt unseren 24.000 Mitarbeiter:innen die sich für die Versorgung unserer Bewohner:innen einsetzen. Unsere tägliche Arbeit ist geprägt von unseren Werten: Wertschätzung, Glaubwürdigkeit, Respekt und Empathie.

Aufgaben

• Beratung und Entwicklung der Einrichtungsvertreter zur eigenständigen Überwachung der Qualität in der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität,
• Prüfung und Controlling der Qualität in der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität mittels Inaugenscheinnahmen, Pflege- und Prozessvisiten, Dokumentationsüberprüfungen, dem kontinuierlichen Controlling im Rahmen des pflegerischen Risikomanagements
• Als engagierter Qualitätsbeauftragter nehmen Sie an in- & externen Qualitätsprüfungen teil und optimieren die Prozessabläufe.
• Nach Vorgabe durch das Zentrale Qualitätsmanagement erstellen Sie Jahresfortbildungspläne in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung.
• Die ganzheitliche Fort- und Weiterbildung der Mitarbeiter liegt Ihnen am Herzen. Mit entsprechenden Maßnahmen führen Sie Weiterbildungen durch und sind zusätzlich für die Anleitung der Mitarbeiter verantwortlich.

Profil

• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- & Krankenpflege oder Gesundheits- & Kinderkrankenpflege.
• Zudem verfügen Sie über eine Weiterbildung im Qualitätsmanagement (mindestens 140 Stunden) oder als Pflegedienstleitung (mindestens 460 Stunden).
• Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
• Mit Ihren fortgeschrittenen EDV-Kenntnissen übernehmen Sie eigenständig die Pflegedokumentation (in z.B. DAN).
• Ihre kundenorientierte, teamfähige und lösungsorientierte Arbeitsweise begeistert nicht nur uns, sondern auch unsere Mitarbeiter.

Wir bieten

• Top-Gehalt und Zusatzvergütungen
• Freistellung von der Pflege
• Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und fachlichen Weiterbildung
• Gestaltungsspielraum – Bei uns finden Ihre Ideen Gehör
• Unterstützendes zentrales Qualitätsmanagement
• Intensives Onboarding
• Vergünstiges Jobrad-Leasing
• Betriebliches Altersvorsorge und Zusatzversicherungen
• Weitere attraktive Mitarbeiterbenefits