KRÜGER – Personal Headhunting
Wir suchen nicht nach Profilen. Wir finden Menschen.
Kulmbach https://www.krueger-headhunting.de/
Über uns
Sie suchen nach Hilfe bei Entscheidungen, die den Erfolg Ihres Unternehmens in Zukunft bestimmen. Wir begleiten Ihre Veränderungsprozesse mit fachlicher und sozialer Kompetenz von Anfang an, damit Ihre Ansprüche und Ziele Realität werden. Im Mittelpunkt jedes Veränderungsprozesses steht der Mensch. Genau diese Ressource, qualifizierte Mitarbeiter/innen, wird immer kleiner. Der Kampf um die High Potentials und die richtigen Kandidaten für das Unternehmensumfeld hat begonnen.
Seit mehr als dreißig Jahren vertrauen uns zahlreiche mittelständische Industrieunternehmen die Suche nach genau den Führungskräften und Spezialisten an, an die andere nicht herankommen. Denn sie wissen: Über Jahrzehnte organisch gewachsene Branchenexpertise treffen bei KRÜGER auf gut gepflegte, persönliche Netzwerkkontakte und das Interesse, eine Position langfristig zu besetzen.
Kontakt
KRÜGER – Personal Headhunting
Gummistraße 6
95326 Kulmbach
Telefon: 09221 9573-0
E-Mail: info@krueger-headhunting.de
Jobs bei KRÜGER – Personal Headhunting
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Kunden (aus Industrie, Dienstleistung, Ladenbau, etc.) begeistern und neue Kontakte knüpfen – von Architekten über Planer, Objekteure und Entscheider bis hin zu Einrichtungsexperten Neue Chancen entde
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Sie analysieren, steuern und entwickeln relevante Performance Kennzahlen (KPIs) für den deutschen Standort weiter, auch für die Produktion Sie führen Schwachstellen– und Abweichungsanalysen durch und
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Strategische HR-Steuerung und aktive Stellvertretung der Personalleitung in allen HR-Themen der Unternehmensgruppe HR-Grundsatzthemen und Organisationsentwicklung: Gestaltung zentraler HR-Leitlinien s
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Ausbau bestehender und Erschließung neuer Anwendungsbereiche Identifikation von Trends und Ideen am Markt sowie konsequente Weiterentwicklung vorhandener zukunftsorientierter Sortimentsprodukte Initii
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Sie steuern die Innovations- und Prozessstrategie des Unternehmens im Einklang mit Wachstums- und Nachhaltigkeitszielen Sie treiben R&D- und Nachhaltigkeitsprojekte voran und sichern die industrie
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Strategischer Sparringspartner der Geschäftsführung sowie Beratung in allen finanzwirtschaftlichen Fragestellungen Gesamtverantwortung für Finanz- und Rechnungswesen inkl. Abschlusserstellung und Sich
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Weiterentwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie zur Sicherung und zum Ausbau der Marktanteile Identifikation und Erschließen von Marktpotenzialen in bestehenden und neuen Märkten und Absatzkanä
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Verantwortung für die inhaltliche, zukunftsweisende Ausrichtung in Ihrem Bereich mit Produkt-Innovationen und Produktentwicklung Weiterentwicklung vorhandener Produkte hinsichtlich z.B. Funktion und K
Nordrhein-Westfalen Vollzeit
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Ihre Aufgabe Sie haben den Markt im Blick und identifizieren Potenzialkunden im nationalen und internationalen Umfeld Sie betreuen und entwickeln bestehende Key Accounts weiter, natürlich im Zusammens
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Durch Recherche findest du Spuren von potenziellen Kandidat:innen in Jobbörsen, Datenbanken, sozialen Netzwerken und anderen Online-Medien Über entsprechende Kanäle oder telefonisch nimmst du Kontakt
Oberfranken Vollzeit
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Identifizieren, akquirieren, überzeugen und gewinnen neuer Kunden, die in der Bearbeitung von Composites, Verbundmaterialien, Kunststoff oder Aluminium tätig sind Betreuen bestehender Kunden und aussc
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Strategische und operative Verantwortung für die Supply Chain einschließlich Materialwirtschaft, Einkauf und zwei Fertigungsbereichen Führung und Weiterentwicklung der zugeordneten Teams sowie Optimie
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Sie verantworten die Qualität entlang der gesamten Wertschöpfungskette – von der Rohfaser bis zum fertigen Produkt – einschließlich Subunternehmern Sie analysieren standort- / prozessübergreifend Qual
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Sie betreuen und koordinieren die Partner im Handwerk Sie vertreten das Unternehmen als Schnittstelle zwischen Vertrieb, Montagepartnern und Kunden Sie gewinnen neue Montagegbetriebe in ihrem Gebiet u
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