Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Arbeitszeitmodell in Gevelsberg - Okt. 2025

7 Jobangebote für Arbeitszeitmodell in Gevelsberg

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...en sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ein hybrides Arbeitszeitmodell mit großzügiger Remote-Option Flexible Arbeitszeiten für eine optimale

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...ichtigt. WAS WIR IHNEN BIETEN An unserem Standorten bieten wir Ihnen: Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten (auch remote zu besetzen) Corporate Benefits Plattform

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...keiten durch unsere eigene Akademie mit weit über 3.000 vielseitigen Angeboten Flexible und hybride Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit eines 2-monatigen Sabbaticals Weihnachtsfeiern,

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...R IHNEN BIETEN An unserem Standort in Bonn bieten wir Ihnen: Mitarbeiteraktienkaufprogramm Flexible Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung Corporate Benefits Plattform Urban Sports Club

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...R IHNEN BIETEN An unserem Standort in Bonn bieten wir Ihnen: Mitarbeiteraktienkaufprogramm Flexible Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung Corporate Benefits Plattform Urban Sports Club

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...R IHNEN BIETEN An unserem Standort in Bonn bieten wir Ihnen: Mitarbeiteraktienkaufprogramm Flexible Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung Corporate Benefits Plattform Urban Sports Club

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...che Altersvorsorge Betriebsrestaurant Corporate Benefits E-Bike Leasing Erfolgsbeteiligung Flexible Arbeitszeitmodelle Frühstücksservice & bezuschusstes Mittagessen Kinderbetreuungszuschuss

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Jobchancen in Gevelsberg

Gevelsberg ist eine charmante Stadt im Herzen von Nordrhein-Westfalen. Gelegen im landschaftlich reizvollen Ennepe-Ruhr-Kreis, bietet Gevelsberg eine perfekte Balance zwischen urbaner Infrastruktur und ländlicher Idylle. Die Stadt profitiert von ihrer strategisch günstigen Lage im südlichen Ruhrgebiet, was sie zu einem attraktiven Standort für Unternehmen und Arbeitnehmer gleichermaßen macht.
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Karriere für Arbeitszeitmodell

Arbeitszeitmodell bezieht sich auf die strukturierte Gestaltung der Arbeitszeit innerhalb eines Unternehmens oder einer Organisation. Es legt fest, wie die Arbeitszeit der Mitarbeiter organisiert wird, einschließlich der Arbeitszeiten, Pausen, Schichtpläne und Flexibilitätsoptionen.
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