Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in Stuttgart - Juni 2024
192 Jobangebote für Führungskraft in Stuttgart
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Erstellung von Trainingskonzepten für Mercedes-Benz After-Sales für Werkstätten
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Entgegennahme der Lieferungen von Softwarekomponenten, anschließende Prüfung sowie Einpflegen in die Laborumgebung, damit diese für die Installation genutzt werden könne Installation der Elemente von
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Erstellung von Testverfahren, die den Kundenanforderungen entsprechenInstallation, Integration und Konfiguration der gelieferten Software und HardwareIdentifizierung und Verfolgung von Systemanomalien
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Eigenverantwortliches und selbstständiges Erarbeiten von Angeboten im Bereich Contracting und sonstigen Dienstleistungen im Bereich ServicePlanung, Auslegung, Kalkulation, Bauüberwachung und Kostenübe
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Erprobung und Validierung von Zellen, Modulen und Batteriesystemen nach Prüfnormen, Kundenspezifikation und Gesetzesanforderungen, von der Planung bis zur DokumentationEntwicklung eigener Messmethoden
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Gesamtheitliche elektrische-, prozess-, versorgungs- und gebäudetechnische Systeme und Ausrüstungen für komplexe Prozesse, Anlagen und Gebäude unter wirtschaftlichen Aspekten sowie Orientierung am ext
Waiblingen Vollzeit
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Entwicklung und Spezifikation von Elektroniksystemfunktionen innerhalb eines AkkugerätesDefinition der Testanforderungen an das elektronische SystemEnge Zusammenarbeit mit Schnittstellen wie Systement
Waiblingen Vollzeit
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Entwicklung von leistungsfähigen Elektroniken für die Ansteuerung von EC-Motoren für AkkugeräteSie steuern und koodinieren, Entwicklungspartnern und Lieferanten zur Sicherstellung einer effizienten un
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Montieren oder Verkabeln einfachster Baugruppen anhand der angegebenen Dokumentation Selbstständige Durchführung der Prüfung der Systeme/Baugruppen gemäß der vorgegebenen Checklisten und Durchführung
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Verantwortung für die Planung, Koordination, Aufgabenzuweisung und Umsetzung von Änderungen (ECRs) in Absprache mit dem «Operations Product Leader» im zugewiesenen Verantwortungsbereich (ECR Koordinat
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Entwicklung hochwertiger Lernprogramme zur Kompetenz- und LernentwicklungErstellung von Entwicklungspfaden basierend auf den Fähigkeiten der internen MitarbeiterSicherstellung des PDCA Zyklus für beda
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Installation, Wartung und Instandhaltung von MSR-SystemenBeheben von Störungen und FehlerdiagnoseDurchführung von Reparaturen und Überprüfung von AnlagenErstellung von technischen Dokumentationen
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Prozessplanung für den ErsatzteilprozessDokumentation der Prozessabläufe und Aufbereitung von ReportsSchnittstellenmanagement zwischen den AbteilungenSicherstellung einer effektiven Prozessplanung unt
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Verantwortung für die reibungslose Durchführung der Facility-Management Aufgaben beim KundenFachliche Führung und Steuerung des vor Ort eingesetzten TeamsSicherstellung der Qualität der erbrachten Die
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Wartung, Instandhaltung und Reparatur von KälteanlagenPlanung, Installation und Inbetriebnahme von KälteanlagenAnalyse und Behebung von StörungenDurchführung von Visualisierungen und DiagnosenPräzise