Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in Wuppertal - Mai 2024

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Verteilung von Post und Paketen beim Kunden Evonik Logistics Services GmbH in Essen Erstellung und Versand von ProduktetikettenVersenden von Paketen per Kurierdienstleister

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Verantwortung für die bedarfsgerechte Bereitstellung von Grundstücken für den Fachbereich Betriebsinfrastruktur Verhandlung und Erstellung von Verträgen u.a. zur Nutzung aller für den Fachbereich rele

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Sie projektieren Neu- und Umbaumaßnahmen Sie erstellen Kostenschätzungen und führen Kostenberechnungen, Finanzierungs- sowie Wirtschaftlichkeitsberechnungen durchSie stimmen sich mit allen für die Dur

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Planung, Bearbeitung und Begleitung der eingehenden ServiceaufträgeAbsprache der Inbetriebnahmen, Wartungen und Reparaturen mit den KundenKoordination der internen und externen Kapazitäten und Verantw

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Bearbeitung und Begleitung der eingehenden Serviceaufträge für den Bereich USVAktive Kontaktierung der KundenKoordination der nächsten Inbetriebnahmen, Wartungen und ReparaturenFeststellung des Ersatz

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Verwaltung und Dokumentation aller prüf- und wartungspflichtigen Anlagen und Maschinen über das CAFM ModulTerminverfolgung und Kontrolle der Einhaltung von Fristen Nachverfolgung und Abarbeitung von M

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Selbstständige Durchführung von pharmazeutischen Reinigungsarbeiten im GMP UmfeldGMP gerechte DokumentationSicherstellung der Ordnung sowie Sauberkeit im GebäudeSicherstellung der Bereitstellung von R

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Bearbeitung der Kundenanliegen im Second-Level und Durchführung von telefonischen MietersprechstundenAnsprechpartner für Mieter und ggf. direkte Abarbeitung von Anliegen innerhalb der Objektbetreuer-K

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Beratung von Führungskräften bei Fragen zu Betriebsratsvereinbarungen, Tarifverträgen und rechtlichen RahmenbedingungenVerantwortung der Transparenz und Entscheidungsgrundlage über HR Daten und KPIsÜb

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Administrative Abwicklung verschiedener organisatorischer AufgabenBildung einer Schnittstelle zwischen Außendienst und verschiedenen InnendienstfunktionenOrganisation und Betreuung von internen Verans

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Ihre Aufgaben: Sie führen die monatliche Entgeltabrechnung für die von Ihnen betreuten Einrichtungen mit den dazugehörigen Abschlussarbeiten unter Berücksichtigung der tariflichen, betrieblichen, loh

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Betreuung der Mitarbeitenden & Führungskräfte in allen operativen HR-ThemenSteuerung der HR Administration: von der Einstellung bis zum AustrittPflege und Überwachung des Zeiterfassungsprogramms A

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Bearbeitung und Erstellung der jährlichen Betriebskostenabrechnungen für GewerbeimmobilienDurchführung von PlausibilitätskontrollenAbstimmung der BetriebskostenkontenKommunikation mit Versorgungsunter

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Unterstützung bei der Erstellung, Pflege und Überwachung des Terminplans inkl. Abstimmung mit internen und externen Ansprechpartnern Durchführung von Analysen zur Überwachung von Terminen und Kosten A

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Sie bearbeiten Kundenanfragen per Ticketsystem und ordnen die Fälle je nach Themengebiet zuständigen Mitarbeitern in Vertrieb und Logistik zu Sie kommunizieren eigenständig mit Kunden und informieren