Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in Bonn - Okt. 2025

463 Jobangebote für Führungskraft in Bonn

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... gearbeitet, Mitarbeitende zu fördern und Strukturen zukunftsfähig zu gestalten. Wir suchen Sie als Führungskraft im Personalbereich, um die strategische Weiterentwicklung der Organisation

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Die AFC Personalberatung gehört im Verbund der AFC Consulting Group zu den führenden, spezialisierten Unternehmensberatungen entlang der Wertschöpfungskette von Agrarwirtschaft, Lebensmittelindustri...

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Die AFC Consulting Group ist die führende Unternehmensberatung in der Agrar- und Ernährungswirtschaft. Seit 1973 beraten wir private Unternehmen und öffentliche Institutionen der Food Value Chain in...

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...triebliches Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Ihre Aufgaben in der Einrichtung Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und

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...triebliches Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Ihre Aufgaben in der Einrichtung Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und

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Verwaltung und Pflege des bestehenden Firmenfuhrparks Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs sowie der Ladeinfrastruktur Planung und Überwachung der Fahrzeugeinsätze sowie Koordination der

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Führung und Steuerung des Entwicklungsteams bei der Entwicklung von Hardware und Software Erstellung des Hardwarekonzepts (Architektur, Bauelemente-Auswahl) sowie die Prototypenbau und Inbetriebnahme

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Sie beraten die Konzernzentrale hinsichtlich des Umbaus der technischen Gebäudeausrüstung am Campus und der umliegenden Gebäude Sie kümmern sich eigenverantwortlich um die Planung, Ausschreibung und Ü

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Entwicklung und Konstruktion feinmechanischer Komponenten für optische Systeme und Laserapplikationen Erstellung von 3D-Modellen und technischen Zeichnungen mit SolidWorks Integration von Glasfasern i

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Entwickeln analoger und digitaler Schaltungen von der Konzeption bis zur Serienreife Erstellen des Hardwarekonzepts (Architektur- Entwurf incl. Auswahl der Bauelemente) unter Berücksichtigung von Ter

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Durchführung von Montagearbeiten an Fahrzeugaufbauten und -ausbauten Installation und Überprüfung von Sonderausstattungen, z. B. Hebesystemen, Beleuchtung oder Klimaanlagen GfK Ver- und Bearbeitung Do

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Annahme, Klassifizierung und Lösung von IT-Support-Tickets Überwachung und Wartung der IT-Infrastruktur Installation, Konfiguration und Fehlerbehebung von Hard- und Software Beratung und Schulung d

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IT-Support (1st und 2nd Level): Telefonische Unterstützung und Fehlerbehebung bei Anwenderanfragen Client- und Arbeitsplatzbetreuung: Windows-Arbeitsplätze, Microsoft Office, Exchange, Citrix-Desktops

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... Angeboten. Mein Arbeitgeber Die Tiefbau Lenzen GmbH ist ein etabliertes Bauunternehmen mit Sitz in Bonn, das sich auf Leistungen im Bereich Tiefbau, Kanalbau, Straßenbau sowie

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Betrieb und Wartung der Rechenzentrumsumgebung Administration und Fehlerbehebung von Servern (Windows Server, Linux) Verwaltung von NetIQ eDirectory / Identity Manager und Betreuung von Client-Systeme

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Interessante Beiträge zu Führungskraft

Führung in Teilzeit ist in Deutschland noch die Ausnahme

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Gerade einmal 13 Prozent der Führungskräfte in Deutschland arbeiten in Teilzeit. Und von diesen Teilzeit-Führungskräften leistet die Mehrheit mindestens 28 Wochenstunden.

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Bonn, die ehemalige Bundeshauptstadt, befindet sich im Herzen von Nordrhein-Westfalen. Die Stadt liegt malerisch am Rhein und ist Teil der pulsierenden Metropolregion Köln/Bonn. Mit ihrer strategisch günstigen Lage im Rheinland bietet Bonn eine perfekte Verbindung zwischen urbaner Dynamik und naturnaher Lebensqualität.
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Karriere für Führungskraft

In der Welt der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes ist eine Führungskraft eine Person, die in einer Organisation oder einem Unternehmen eine leitende Rolle innehat. Sie ist verantwortlich für die Steuerung von Teams, Abteilungen oder sogar des gesamten Unternehmens. Eine Führungskraft ist eine Schlüsselfigur, die strategische Entscheidungen trifft, Ressourcen verwaltet und die Vision der Organisation vorantreibt. Sie ist eine Symbolfigur für das Unternehmen, die Verantwortung für den Erfolg und das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter trägt.
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