Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in ellhofen - Feb. 2026

6 Jobangebote für Führungskraft in ellhofen

Stellenangebot
Gestaltung, Prüfung und Verhandlung vielfältiger Verträge im internationalen Geschäftsumfeld Entwicklung und Umsetzung von Richtlinien zur Einhaltung gesetzlicher Vorgaben Juristische Begleitung von V

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Du arbeitest eng mit den operativen Fachbereichen an allen Standorten zusammen und verantwortest das professionelle Management von Projektverträgen (BGB, HOAI, AHO etc.), einschließlich der Identifika

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Ihre Aufgaben Mandantenbetreuung mit persönlichem Kontakt : In mittelständischen Kanzleien sind Sie oft die erste Ansprechperson für Mandanten – Sie koordinieren Termine, führen Telefonate und pflege

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Ihre Aufgaben Forderungsmanagement und Inkasso : Sie bearbeiten offene Forderungen, erstellen Mahnschreiben, prüfen Zahlungseingänge und leiten bei Bedarf gerichtliche Mahnverfahren oder Zwangsvollst

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Ihre Aufgaben Beurkundungsvorbereitung und Nachbereitung : Sie erstellen Entwürfe für Kaufverträge , Gesellschaftsverträge , Testamente , Vollmachten und weitere notarielle Urkunden und bereiten dies

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Hays AG

Baden-Württemberg Vollzeit

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Eigenständige Erstellung, Pflege und Verwaltung von Sicherheitsdatenblättern (MSDS / SDS) für nationale und internationale Produkte Einstufung, Kennzeichnung und Dokumentation gemäß geltenden Chemikal

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Interessante Beiträge zu Führungskraft

Führung in Teilzeit ist in Deutschland noch die Ausnahme

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Gerade einmal 13 Prozent der Führungskräfte in Deutschland arbeiten in Teilzeit. Und von diesen Teilzeit-Führungskräften leistet die Mehrheit mindestens 28 Wochenstunden.

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Karriere für Führungskraft

In der Welt der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes ist eine Führungskraft eine Person, die in einer Organisation oder einem Unternehmen eine leitende Rolle innehat. Sie ist verantwortlich für die Steuerung von Teams, Abteilungen oder sogar des gesamten Unternehmens. Eine Führungskraft ist eine Schlüsselfigur, die strategische Entscheidungen trifft, Ressourcen verwaltet und die Vision der Organisation vorantreibt. Sie ist eine Symbolfigur für das Unternehmen, die Verantwortung für den Erfolg und das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter trägt.
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