Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in Frankenthal - Nov. 2025

5 Jobangebote für Führungskraft in Frankenthal

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Mitarbeit in zentralen Prozessen der Lebensversicherung - je nach Erfahrung mit Schwerpunkt Bestandsprozesse, Textoutputmanagement oder Vertriebsprozesse Analyse, Dokumentation und fachliche Bewertung

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Selbständige Betreuung und Unterstützung von komplexen Business Prozessen in den jeweiligen IT-Systemen für die eigene Business Area unter Anwendung von praktischem Wissen im jeweiligen Spezialgebiet

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Du gestaltest maßgeschneiderte, geschäftskritische Software für Branchenführer - gemeinsam mit globalen und agilen Teams in einer Führungsrolle Du arbeitest in vielfältigen Projekten - von MVPs bis zu

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Analyse, Überwachung und Weiterentwicklung der Datenquellen und des Datenbestands für bereichsübergreifende Prozesse Sicherstellen der Daten- und Prozessqualität in Vertrieb, IT und Kundenservice und

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Analyse fachlicher Anforderungen im SAP-Umfeld und Bewertung von Machbarkeit und Aufwand Erstellung von IT-Konzepten und Darstellung der Auswirkungen auf Prozesse und Systeme Eigenständige Durchführun

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Interessante Beiträge zu Führungskraft

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Gerade einmal 13 Prozent der Führungskräfte in Deutschland arbeiten in Teilzeit. Und von diesen Teilzeit-Führungskräften leistet die Mehrheit mindestens 28 Wochenstunden.

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Jobchancen in Frankenthal

Frankenthal befindet sich im Herzen der Metropolregion Rhein-Neckar in Rheinland-Pfalz. Diese kreisfreie Stadt liegt strategisch günstig zwischen den Ballungsräumen Ludwigshafen am Rhein und Worms, was sie zu einem attraktiven Standort für Unternehmen und Arbeitnehmer macht.
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Karriere für Führungskraft

In der Welt der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes ist eine Führungskraft eine Person, die in einer Organisation oder einem Unternehmen eine leitende Rolle innehat. Sie ist verantwortlich für die Steuerung von Teams, Abteilungen oder sogar des gesamten Unternehmens. Eine Führungskraft ist eine Schlüsselfigur, die strategische Entscheidungen trifft, Ressourcen verwaltet und die Vision der Organisation vorantreibt. Sie ist eine Symbolfigur für das Unternehmen, die Verantwortung für den Erfolg und das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter trägt.
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