Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in Geilenkirchen - Nov. 2025
51 Jobangebote für Führungskraft in Geilenkirchen
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Entgegennahme und Prüfung eingehender Aufträge auf Vollständigkeit und Richtigkeit Erfassung der Aufträge im System sowie Generierung von Kommissionieraufträgen Abstimmung mit internen Bereichen wie P
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Alexianer-Region Aachen/ViaNobis Neue Mitarbeiter*innen gezielt ansprechen, sie gewinnen und schließlich an das Unternehmen binden - das fasst das vielfältige Aufgabenfeld der Abteilung Personalgewin...
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Alexianer-Region Aachen/ViaNobis Neue Mitarbeiter*innen gezielt ansprechen, sie gewinnen und schließlich an das Unternehmen binden - das fasst das vielfältige Aufgabenfeld der Abteilung Personalgewin...
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Verantwortlich für die Einhaltung der Vorschriften des nationalen, EU- und US-(Re-) Exportkontrollrechts sowie die Überwachung aller weltweiten Geschäftstätigkeiten nach dem geltenden Zoll- und Export
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Ganzheitliche Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in personalrelevanten Themen Verantwortung für Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Zeitwirtschaft Erstellung von Statistiken, Auswertungen u
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Anfertigen von Kopien aller Art Organisation Zeichnungsarchiv Digitalisierung von Zeichnungsoriginalen Überwachung/Betreuung der Druckvorgänge aus dem ERP-System / Überwachung – Wartung der Kopiergerä
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Selbständige Ermittlung der Bedarfe für Kunden und Lohnbearbeitungsbestellung bei Lieferanten (Führen und Überwachen von Lohnbearbeitungsbeistellbeständen sowie der ordnungsgemäßen Buchung in SAP -ICS
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HR-Strategieberatung: Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften zur Ausrichtung der HR-Strategie an den Unternehmenszielen. Organisationsentwicklung: Mitgestaltung von Organisationsstrukturen und Prozes
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Ihre Aufgaben:
Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Einhaltung gesetzlicher und tariflicher Vorgaben
Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen per
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Ihre Aufgaben:
Zentrale Anlaufstelle für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen Personalfragen
Verantwortung für den gesamten Einstellungsprozess
Entwicklung und Umsetzung weiterer Rekrutieru
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Ihre Aufgaben:
Zentrale Anlaufstelle für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen Personalfragen
Verantwortung für den gesamten Einstellungsprozess
Entwicklung und Umsetzung weiterer Rekrutieru
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Deine Aufgaben:
Durchführung administrativer Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt inkl. sozial- und steuerrechtlicher Einordnung
Pflege von Personalakten, Erstellung von Zeugnissen und Bea
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Direkte Berichtslinie an CHRO
Leitung eines lokalen Teams inkl. Gewerblicher Ausbildung und des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Gesamtverantwortung für die Umsetzung der HR Strategie und –Proze
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Kunde durchgehend mit Produkten versorgen Analyse unsere systemseitigen Verkaufszahlen Überwachung der Produktionen Überblick über alle Komponenten eines Produktes und Prüfung der Verfügbarkeiten geme
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Bearbeitung von Reklamationen an Lieferanten in SAP R/3 und internen Tools Kommunikation mit internen Abteilungen wie Lagerlogistik, Projekte, Logistikdienstleister, Montage Dokumentation der Vorgehen
Interessante Beiträge zu Führungskraft
Führung in Teilzeit ist in Deutschland noch die Ausnahme
Gerade einmal 13 Prozent der Führungskräfte in Deutschland arbeiten in Teilzeit. Und von diesen Teilzeit-Führungskräften leistet die Mehrheit mindestens 28 Wochenstunden.
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