Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in Lindau - Nov. 2025

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(Bauteil-) Montage, Verrohrung von Anlagen in PVC, PP, PVDF und VA für die Industrie oder kommunale Wasseraufbereitung anhand technischer Zeichnungen Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Rück

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Ihre Aufgaben: Sie bereiten Material zur Weiterverarbeitung vor und erstellen Montagebaugruppen nach Zeichnung außerdem bereiten Sie die Konstruktionen für den Transport zum Kunden vor Sie führen

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Beschreiben bzw. Niederschreiben der Softwareanwendung und des Prozesses für ein intelligentes Lichtmanagementsystem Lokalisierung von Softwareoberflächen, externe Übersetzungen und eigenständige Arbe

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Wir arbeiten eng und vertrauensvoll zusammen. Gemeinsam bilden wir ein großes Team in dem jede*r seine Stärken einbringt. Wir kennen uns untereinander und haben ein gemeinsames Verständnis für gelebte

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Sie übernehmen die Führung eines spezialisierten IT-Teams im Bereich Business Solutions Sie gestalten aktiv die strategische Ausrichtung des Bereichs und bringen sich in übergeordnete Aufgaben ein Sie

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Mitarbeit bei der Konzeption, Umsetzung und Betreuung von ILS-Prozessen (z. B. RAMS, LCC, Ersatzteil- und Wartungsplanung) Unterstützung bei der Erstellung von technischen Dokumentationen, Analysen un

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Entwicklung innovativer Verpackungs- und Anwendungslösungen für Gesundheitsprodukte Umsetzung von Verbraucherbedürfnissen in technische Konzepte und Prototypen Durchführung von Grundlagenforschung und

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Sie sind für die Umsetzung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Beachtung gesetzlicher/betrieblicher Richtlinien und Abführung aller vorgegebenen Abgaben für einen festen Mitarbeiterkreis verantwor

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...e Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag. An Deinem 1. Arbeitstag wirst Du von Deiner Führungskraft willkommen geheißen. Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines

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...e Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag. An Deinem 1. Arbeitstag wirst Du von Deiner Führungskraft willkommen geheißen. Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines

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Übernahme der HR-Verantwortung für die zugeordneten Personalgruppen Verantwortlich für den Mitarbeiterlebenszyklus vom Onboarding bis zum Offboarding Durchführung von Rekrutierungsprozessen von der