Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Führungskraft in Remscheid - Juni 2024

31 Jobangebote für Führungskraft in Remscheid

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Leitung von Integrationsprojekten im Bereich der modernen LabordiagnostikEnge Zusammenarbeit mit Ansprechpersonen in Krankenhäusern und mit externen Dienstleistern sowie Koordination mit internen Koop

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Betreuung und Ansprechpartner für AußendienstmitarbeiterEigenständige Bearbeitung von Kundenanfragen und AngebotserstellungVerantwortliche Bearbeitung von Preisanfragen in enger Zusammenarbeit mit der

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Erkennung der Bedürfnisse der Kunden und Ausarbeitung von kreativen LösungenAnalyse des Wettbewerbsumfeld und frühzeitige Identifizierung der MarktpotentialeBetreuung des bestehenden und Aufbau eines

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Ihre Aufgaben: Sie übernehmen den aktiven Verkauf der Produkte im o. g. Vertriebsgebiet und sind dabei für die Pflege und den Ausbau des vorhandenen Kundenstammes verantwortlich Eigenständige Gestaltu

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...Sie auftun, kümmern wir uns um Ihre Karriere und stellen Ihnen passgenaue Positionen als Fach- oder Führungskraft im Handel vor – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und

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Passt es? Das solltest Du mitbringen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Relevante mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealer

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Passt es? Das solltest Du mitbringen Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition im Einzelhandel Erfolgs- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Handeln Leidenschaft für Teamf

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Passt es? Das solltest Du mitbringen Mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsposition Erfolgs- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Handeln Leidensc

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Projektabwicklung vom Auftragseingang bis zur Abnahme durch den EndkundenProjektierung und Erstellung technischer sowie projekt- und kundenspezifischer DokumentationenSie sind zuständig für die Termin

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Ihre Aufgaben: Sie übernehmen den aktiven Verkauf der Produkte im o. g. Vertriebsgebiet und sind dabei für die Pflege und den Ausbau des vorhandenen Kundenstammes verantwortlich Eigenständige Gestaltu

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Steuerung von einem Teilprojekt im Rahmen von Groupwide Services (GWS)IT-Infrastruktur Projekte von der Planung bis zur RealisierungDefinition des Projektziels gemeinsam mit Fachexperten und Kunden (R

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Hauptansprechpartner*in für die regionalen Key Accounts in allen Kundenservice-Belangen Verantwortlich für den gesamten Customer Life Cycle der Key Accounts im eigenen Betreuungsbereich (Hyper-Care-Ph

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...lege Aufnahme und Bearbeitung von Beschwerden sowie Weiterleitung an die Teamkoordinatorin oder die Führungskraft Abgeschlossene technische oder kaufmännische BerufsausbildungErste nachweisbare

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Teil eines interdisziplinären Projektteams in der Rolle des Projekt- und GeodatenmanagementsIntegration aktueller (Geo-) Fach und -basisdaten in die ProjektVerantwortung für die Steuerung der Datenflü

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Bearbeitung von Reklamationen inkl. Ursachenermittlung und Einleitung von KorrekturmaßnahmenAbwicklung der Reklamationen im Kundensystem (SAP Q-Meldung/CRM und weitere)Schadensabwicklung inkl. Schaden

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Interessante Beiträge zu Führungskraft

Führung in Teilzeit ist in Deutschland noch die Ausnahme

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Gerade einmal 13 Prozent der Führungskräfte in Deutschland arbeiten in Teilzeit. Und von diesen Teilzeit-Führungskräften leistet die Mehrheit mindestens 28 Wochenstunden.

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Jobchancen in Remscheid

Remscheid liegt im Bundesland Nordrhein-Westfalen, etwa 30 Kilometer östlich von Düsseldorf. Die Stadt befindet sich im Bergischen Land und ist von einer hügeligen Landschaft geprägt.
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Karriere für Führungskraft

In der Welt der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes ist eine Führungskraft eine Person, die in einer Organisation oder einem Unternehmen eine leitende Rolle innehat. Sie ist verantwortlich für die Steuerung von Teams, Abteilungen oder sogar des gesamten Unternehmens. Eine Führungskraft ist eine Schlüsselfigur, die strategische Entscheidungen trifft, Ressourcen verwaltet und die Vision der Organisation vorantreibt. Sie ist eine Symbolfigur für das Unternehmen, die Verantwortung für den Erfolg und das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter trägt.
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