Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Homeoffice in Freiburg im Breisgau - Mai 2024
37 Jobangebote für Homeoffice in Freiburg im Breisgau
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...leichzeitig zu managenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Hybrides Arbeiten (2 Tage pro Woche Homeoffice)Abewechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem internationalen
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...artnerschaftlicher Umgang auf AugenhöheEine leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten, eine attraktiv bezuschusste Altersvorsorge sowie günstige
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...artnerschaftlicher Umgang auf AugenhöheEine leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten, eine attraktiv bezuschusste Altersvorsorge sowie günstige
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...ungsmodell (inkl. Tarifvertrag)Permanente Fortbildung und berufliche WeiterentwicklungsmöglichkeitenHomeoffice-MöglichkeitHoch moderner, top ausgestatteter ArbeitsplatzGehaltsinformationenDas
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...iches Gesundheitsmanagement und vorbildliche SozialleistungenBetreuung im gesamten BewerbungsprozessHomeoffice-Möglichkeit Ihr KontaktAnsprechpartnerThomas StockertReferenznummer750070/1Kontakt
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...Du arbeitest gerne im Team und unterstützt deine Kollegen Unbefristeter Arbeitsvertrag30 Tage UrlaubHomeoffice MöglichkeitenGleitzeitenModernes OfficeFlache
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...cht Microsoft 365-Tools und hast Erfahrung in ERP Systemen 40h/ Woche Flexible Arbeitszeiten 2 Tage Homeoffice30 Tage Urlaub Cooperate Benefits20% Thalia Rabatt20% Douglas Rabatt20 Christ
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...dung Bezuschussung der Verpflegung Möglichkeit zum Jobrad-Leasing 30 Tage Urlaub Möglichkeit zu 60% HomeofficeKindergartenbezuschussung (bis 150 Euro)HansefitGehaltsinformationenJe nach
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...tungEine unbefristete AnstellungFlexible ArbeitszeitenHoch moderner, top ausgestatteter ArbeitsplatzHomeoffice-MöglichkeitGehaltsinformationenDas Jahresgehalt liegt bei 70.000 Euro - 90.000 Euro
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Back to Office: Umfrage zeigt einen Trend zu weniger Homeoffice und zu mehr Präsenz am Arbeitsplatz
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Hybrides Arbeiten (Hybrid Work): Vorteile & Herausforderungen
Hybrides Arbeiten verbindet die Vorteile von Büroarbeit und Homeoffice. Dieses Modell bietet Mitarbeitern mehr Flexibilität, kann die Produktivität steigern und die Mitarbeiterbindung erhöhen. Allerdings erfordert es auch Veränderungsbereitschaft.
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