Aktuelle Jobs und Stellenangebote in affalterbach - Mai 2024

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Als erster Ansprechpartner verantworten Sie alle personalseitigen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen entlang des gesamten Employee-Lifecycles für die Mitarbeiter Ihres Betreuungsbereiches (ca. 400

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Unterstützung unseres HR-Teams bei organisatorischen, administrativen und operativen AufgabenErstellung und Verwaltung personalrelevanter Unterlagen und Übernahme des Vertrags- und Bescheinigungswesen

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Administration und Überwachung der Windows-Server-InfrastrukturWartung und Installation der Netzwerkkomponenten inklusive FirewallPlanung, Überwachung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur2nd-/3r

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Vorschläge für Verbesserungsmaßnahmen erarbeiten, einschließlich SimulationenTestspezifikationen und Prüfpläne erstellen Kommunikation mit internen und externen Kunden sowie Funktionsverantwortlichen

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Exklusive Kundenpflege/-betreuung und WeiterentwicklungErstellen von Angeboten sowie cost break downs (QAF) und Verhandlungen mit dem KundenAkquise von NeugeschäftVertretung des eigenen Unternehmens u

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Entwicklung einer Lösung zur Reinigung von Sensoren, um ADAS-Stufen von 2 bis 4 bei allen Wetterbedingungen zu erreichen.Das Produkt umfasst Fluidmanagement, Druckluft, Ventile, Embedded SoftwareTechn

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Planung und Durchführung von IndustrialisierungsprojektenOptimierung aller ProduktionsprozesseArbeit in ProjektteamsProzesslösungen vergleichen und bewerten / Neue Prozesse entwickelnVergleich und Bew

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Vollumfängliche Personalverantwortung für definierte Teilbereiche unseres Produktionswerks Sicherstellung des richtigen Levels an Personalkapazität, Flexibilität, Kompetenzen und Fachwissen im Verant

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Teamleitung einer Arbeitsgruppe von ca. 6 MitarbeiternBildung der Schnittstelle zu Produktion, Einkauf, Vertrieb, operativer Logistik und Qualität sowie internationalen Kunden und Lieferanten Sichers

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Durchführung der monatlichen EntgeltabrechnungenBearbeitung von Arbeits-, Urlaubs- und Fehlzeiten der MitarbeiterAdministrative Abwicklung der Eintritte neuer Mitarbeiter sowie der Austritte bestehend

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Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung mit den erforderlichen vor- und nachgelagerten Tätigkeiten für definierten AbrechnungskreisVorbereiten und Umsetz

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Unterstützung der Produktbeeinflussung AS in der Koordination der Fahrzeug-ProjekteEntwicklung servicegerechter Technologien für die Fahrzeug-Projekte im Produktentstehungsprozess gemeinsam mit der te

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Überwachung, Steuerung und Optimierung des Materialflusses von Wareneingang bis Produktion im automatischen Lager (HRL/KTL/Fördertechnik) mit systemseitiger Unterstützung Einleitung von Notstrategien

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Interessensvertretung der Vertriebsregion Europa im Projekt Charging Lounge z.B. Standortauswahl und Akquise, Konzeptdefinition und Weiterentwicklung, Priorisierung/ RolloutplanungMitwirkung bei Erarb

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Automatisierte Kundenumfragen erstellen und auswerten Zusammentragen der Ergebnisse Eigenständiges Ausarbeiten der Umfrageergebnisse Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der stattfindenden Vor