Aktuelle Jobs und Stellenangebote in Duisburg - Mai 2024

350 Jobangebote in Duisburg

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Erster Ansprechpartner bei der Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordination für den AnlagenbauÜbernahme der Verantwortung für die Festlegung, Koordination und Einhaltung von Maßnahmen der Arbeitssic

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Ihre Aufgaben Entwurf, Design, Spezifikation sowie Implementierung von ABAP-Entwicklungsaufträgen in das bestehende SAP-System Erstellung von Berichten und kontinuierliche Optimierung bestehender Re

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Koordination gärtnerischer Tätigkeiten wie z.B. Pflege der Grünflächen, Vegetationsarbeiten, Unkrautbekämpfung und alle SchnittarbeitenPlanung/Gestaltung, Koordination und Durchführung von Anbauplanun

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Anwenderunterstützung im klinischen/pflegerischen Umfeld (1st- und 2nd-Level-Support)Anwendungsadministration für klinische/ pflegerische Module im KIS-System Dedalus ORBISBetreuung von klinischen Abt

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Leitung von technischen Projekten im Bereich Delta V Verantwortung für die Umsetzung der Projektpläne sowie die Umfangs- und Qualitätskontrolle Durchführung von HSE-Maßnahmen sowie Einhaltung der Qual

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Vorbereitung und Durchführung von Schulungen für Kunden und MitarbeiterErstellung und Pflege von Schulungsdokumenten nach fachlichen, didaktischen und formalen Kriterien unter Einhaltung firmeninterne

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Auftragsspezifische Softwareinstallation bei PC- und Serversystemen, HMI- und QualitätsmanagementsystemePrüfung und Freigabe von kundenspezifischen IT-Komponenten in enger Zusammenarbeit mit unseren F

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Unterstützung bei der Analyse, Optimierung, beim Customizing und bei der Dokumentation von Business-Prozessen im ERP (Aktuell Schwerpunkt auf Activewhere und STEPS)Konzeption neuer Fachanforderungen u

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Die Ausbildung dauert drei Jahren und verbindet das parallel laufende Bachelor Studium Pflege über neun Semester (4,5 Jahre) - Schwerpunkt des Praxiseinsatzes im Johannes von Gott HausNach erfolgreich

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Dich erwartet eine abwechslungsreiche Ausbildung mit Rotation durch die verschiedenen IT-BereicheDein Fokus liegt auf der Arbeit mit der Netzwerkinfrastruktur und den Schnittstellen zwischen Netzwerkk

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Leitung eines motivierten, offenen und kollegialen TeamsVerantwortung für die strategische Entwicklung des Krankenhausinformationssystems (ORBIS) auf Basis der IT-StrategiePlanung und Überwachung der

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Aufnahme, Kategorisierung und Priorisierung von Support- und Serviceanfragen inkl. StörungsüberwachungEigenständige Fehleranalysen und Behebung im 1st-Level (Support) sowie Koordination und Zuordnung,

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Beratung und Begleitung unserer Mitarbeitenden und FührungskräfteEnge Zusammenarbeit mit HR-Controlling, Recruiting, Entwicklung und unserem HR Service CenterLeitung von HR-Projekten und Zusammenarbei

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Du steigst ab dem ersten Tag in vielfältige Aufgabenbereiche des ITC (Informations- und Technologie Centers) ein und lernst dabei u.a. folgende Bereich kennen: Service, Hotline und die Krankenhaus-Inf

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Konzeptionierung, Kreation und Veröffentlichung von zielgruppenrelevantem ContentVerwaltung und Interaktion mit der CommunityPlanung, Umsetzung und Monitoring von Social AdsVerantwortung für das Monit

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