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Als erster Ansprechpartner verantworten Sie alle personalseitigen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen entlang des gesamten Employee-Lifecycles für die Mitarbeiter Ihres Betreuungsbereiches (ca. 400
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Unterstützung unseres HR-Teams bei organisatorischen, administrativen und operativen AufgabenErstellung und Verwaltung personalrelevanter Unterlagen und Übernahme des Vertrags- und Bescheinigungswesen
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Durchführung von Museums- und Werksführungen sowie Explainer Tätigkeiten im Tagesbetrieb, bei Veranstaltungen sowie Extern mit deutschen- und internationalen Gästen, Betreuung und Verabschiedung der G
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Administrative Unterstützung des Teams der HR Business Partner in sämtlichen Personalprozessen des operativen TagesgeschäftsOrganisation und Bündelung von Terminen, Anfragen, Datenaufbereitungen für d
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Aufbau und Test der vertrieblichen Produktstammdaten in der Vertriebsdatenbank für die weitere Auftragserfassung inkl. Beschaffung, Plausibilisierung und Strukturierung der erforderlichen DatenOperati
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Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten entlang des Employee Life CyclesDurchführung von Mitarbeitergesprächen und Konfliktlösungen
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Prüfung und Weiterleitung von KundenaufträgenOrganisation und Koordination von TerminenErstellung von Präsentationen, Auswertungen und StatistikenVerwaltung von SeminarinhaltenTeilnahme an vor Ort Ter
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Allgemeine administrative Aufgaben, z.B. Postbearbeitung, KorrespondenzRechnungsprüfung/-erfassung/-kontierung sowie Verbuchung von BelegenÜberwachung von Prozessen innerhalb der elektronischen Abwick
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Administrative Tätigkeiten im Rahmen der LeasingsachbearbeitungUnterstützung bei Vertragsabschluss, z.B. Kalkulation, Angebots-, Vertragserstellung und BonitätsprüfungenBearbeitung eingehender Kundenb
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First Point of Contact: Act as the initial point of contact for all administration-related queriesPayroll Support: Assist in gathering necessary information for payroll processingBenefits Administrati
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Verantwortung für die Einhaltung der Zoll- und Außenhandelsvorschriften im gesamten KonzernSammeln und Auswerten von Daten zur Bewertung der ExportkontrollleistungProjektmanagement für Initiativen zur
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Verantwortlich für die Erstellung von Sitzungsprotokollen, Besprechungsnotizen und Dokumentationen.Gewissenhafte Aufzeichnung von Beschlüssen, Diskussionen und relevanten Informationen.- Protokoll sch
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Kalkulation von AngebotenÜbernahme der AngebotserstellungZielgruppenspezifisches Pricing in Abstimmung mit dem jeweiligen VerkaufsleiterTelefonische Kundenberatung und BedarfsklärungTelefonische Angeb
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