Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Manager in Karben - Okt. 2025

4 Jobangebote für Manager in Karben

Stellenangebot
Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen und Neukunden im Bereich Sales / Vertrieb Strategische Neukundenakquise und Netzwerkaufbau bei Planern, Architekten, technischen Büros und Verarbeit

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Markt- und Marketingverantwortung für das Sortiment von grafischen Papieren Produktvorschriften für Marken und Sortimente gestalten Vertrieb der Papiere an Direktkunden und Händler Identifizieren,

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Stellenangebot
Neukundengewinnung, aktive Ansprache potenzieller Bedarfsträger Bestandskundenbetreuung, Aufbau langfristiger Beziehungen, individuelle Beratung und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit Verkauf u.

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Stellenangebot
Serviceorientierte aktive Kundenbetreuung von Neu- & Bestandskunden im Bereich Kühlfahrzeuge/Kühlaufbauten aus Handel, Logistik und Industrie Ganzheitliche Beratung zu Kühlfahrzeugen; technische

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Jobchancen in Karben

Karben ist eine aufstrebende Stadt im Rhein-Main-Gebiet, strategisch günstig gelegen im Wetteraukreis in Hessen. Die Lage ist ein wahrer Trumpf für Arbeitnehmer und Unternehmen gleichermaßen. Nur wenige Kilometer nordöstlich von Frankfurt am Main entfernt, profitiert Karben von der Nähe zur Finanzmetropole und dem internationalen Flughafen, ohne dabei den Charme einer überschaubaren Kleinstadt zu verlieren. Die hervorragende Verkehrsanbindung durch die Autobahn A5 und die S-Bahn-Linie S6 macht Karben zu einem attraktiven Standort für Pendler.
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Karriere für Manager

Ein Manager übernimmt die Führung und Organisation von Teams und Abteilungen innerhalb eines Unternehmens. Die Hauptaufgabe eines Managers besteht darin, Geschäftsziele zu setzen, Strategien zu entwickeln und die Umsetzung dieser Strategien zu überwachen. Er agiert als Vermittler zwischen der Unternehmensleitung und den Mitarbeitern und stellt sicher, dass die Kommunikation und Zusammenarbeit reibungslos verläuft. Ein Manager analysiert Unternehmensdaten, optimiert Prozesse und trifft Entscheidungen, die das Wachstum und den Erfolg des Unternehmens fördern. Dabei spielen Kompetenzen in Führung, Kommunikation und strategischem Denken eine zentrale Rolle.
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