Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Manager in Nürnberg - Mai 2024

6 Jobangebote für Manager in Nürnberg

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...tropolregion und darüber hinaus sind wir bestens vernetzt. Aktuell suchen wir für unseren Kunden in Nürnberg, ein namhaftes Unternehmen im Bereich Gewerbeimmobilien, zur direkten Festanstellung.

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... Einholen von Formaldokumenten, Terminkoordination und -Überwachung etc.) Unterstützung der Service Manager bei der Abwicklung von gewonnen Projekten während der gesamten Projektdauer

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Organisation des Büroalltags und die Betreuung der Reiseplanung innerhalb der FirmaUnterstützung beim Vorkontieren von Belegen und Erstellen von Management ReportsUnterstützung der HR-Abteilung, durch

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...pannenden Innovationskraft und bewerben Sie sich! Für den ersten Eindruck reicht Ihr CV aus. Als HR-Manager und potentielle/r Nachfolger/in der Gruppenpersonalleitung übernehmen Sie in ca.

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Organisation: Terminkoordination, Korrespondenz, Sales Berichte vorbereiten Buchhaltung: Umgang mit Checks, Reisekostenabrechnung, Rechnungsprüfung, Reporting Vertrieb: Unterstützende Tätigkeiten z.B.

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Auftragssachbearbeitung: Langfristiger Aufbau der lokalen US-Sachbearbeitung, vollständige Auftragsabwicklung, Kontroll- und Schnittstelle zu Herrieden Kundendienst: Händlerberatung und Support bei de

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Jobchancen in Nürnberg

Nürnberg ist eine Stadt in Bayern und liegt im mittelfränkischen Bereich Deutschlands. Es ist die zweitgrößte Stadt Bayerns und hat eine Einwohnerzahl von etwa 520.000 Menschen. Die Stadt ist die größte Stadt in der Metropolregion Nürnberg und gehört zur Region Franken. Die umliegenden Städte sind Fürth, Erlangen, Schwabach und Lauf an der Pegnitz. Ein Wahrzeichen von Nürnberg ist die Kaiserburg, die sich im Stadtzentrum befindet und ein wichtiger Bestandteil der Geschichte der Stadt ist.
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Karriere für Manager

Ein Manager ist eine Führungskraft in einem Unternehmen, die für die Leitung von Teams und Abteilungen sowie die Erreichung von Geschäftszielen verantwortlich ist. Manager überwachen und koordinieren Projekte, planen und setzen Ziele, führen Mitarbeiter und treffen Entscheidungen, um das Unternehmen voranzubringen. Ihre Aufgaben umfassen auch die Entwicklung und Umsetzung von Strategien, die Überwachung von Budgets und Ressourcen sowie die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Geschäftspartnern.
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