Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Organisation in Spremberg - Juni 2024

57 Jobangebote für Organisation in Spremberg

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...nkoordination, Korrespondenz, Post, Ablage, u.a.) Vor- und Nachbereitung von Meetings und Workshops Organisation und Abrechnung von Dienstreisen Überwachung und Organisation von Weiterbildungen

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...wegen Bringe deine Fähigkeiten ein und trage mit neuen Ideen zur Weiterentwicklung unserer globalen Organisation bei. Bewirb dich jetzt und sei Teil unserer Erfolgsgeschichte! Marco SchadeHR

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...achen oder Brandenburg von Vorteil Selbständige, zuverlässige und saubere Arbeitsweise Ausgeprägtes Organisations- und Koordinationstalent Guter Umgangston, auch in stressigen Momenten

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... Tel.: +49 3591 6179-865 Wir freuen uns auf Sie! Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu

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... Tel.: +49 3591 6179-860 Wir freuen uns auf Sie! Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu

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...: Tel.: +49 355 48370232 Wir freuen uns auf Sie! Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu

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...e Erde. Werde ein Teil vom ENERTRAG-Team an unserem Standort in Cottbus als Werkstudent (m/w/d) Büroorganisation und lass uns gemeinsam die Energiewende voranbringen. Deine Aufgaben Du bist die

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...ivaten Anbieter für Altenpflege und -betreuung wissen wir, was unsere Mitarbeiter leisten. Planung, Organisation, Durchführung von Veranstaltungen Planung und Durchführung der

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...ivaten Anbieter für Altenpflege und -betreuung wissen wir, was unsere Mitarbeiter leisten. Planung, Organisation, Durchführung von Veranstaltungen Planung und Durchführung der

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...tgestalten und Weiterentwickeln der Produktionsprozesse sowie ständiges Optimieren der Abläufe, der Organisation und der Schnittstellen technisch-organisatorische Maßnahmen in enger

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... Tel.: +49 3591 61798-80 Wir freuen uns auf Sie! Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu

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... Tel.: +49 3591 6179-860 Wir freuen uns auf Sie! Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu

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...sonalplanung (Headcount), Personalbeschaffung (Recruitment), Personalentwicklung (Talent Management)Organisationsentwicklung im Rahmen der von der Unternehmensleitung vorgegebenen Parameter und

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...nd Unterstützung bei der Umsetzung. Werden auch Sie Teil unseres außergewöhnlichen Teams. Planung, Organisation, Durchführung von Veranstaltungen Planung und Durchführung von

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...len Berufsgruppen im Haus sowie mit den Angehörigen Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung Organisation und Durchführung von Veranstaltungen Wir passen zueinander, wenn Sie: eine

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Eisenhower Prinzip: So setzen Sie Prioritäten im Büroalltag

Eisenhower Prinzip: So setzen Sie Prioritäten im Büroalltag

Haben Sie zu viele Aufträge auf den Schreibtisch und wissen nicht, wie Sie sich für den Berufsalltag besser organisieren können. Kommt es vor, dass sie unwichtigen Angelegenheiten zu viel Priorität geben, so dass Sie für den Abschlussbericht oder für die Präsentation in zwei Wochen einfach zu wenig Zeit finden? Kennen Sie schon das Eisenhower Prinzip?

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Jobchancen in Spremberg

Spremberg ist eine Stadt in Brandenburg, Deutschland. Sie befindet sich im südlichen Teil des Landes im Landkreis Spree-Neiße. Die Stadt liegt etwa 120 Kilometer südöstlich von Berlin und ist von Cottbus, der zweitgrößten Stadt Brandenburgs, ungefähr 20 Kilometer entfernt. Spremberg hat eine Bevölkerung von rund 25.000 Einwohnern und erstreckt sich über eine Fläche von etwa 176 Quadratkilometern.
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Karriere für Organisation

Organisation ist ein Begriff, der sich auf die Art und Weise bezieht, wie ein Unternehmen strukturiert und gemanagt wird, um seine Ziele zu erreichen. Dabei geht es um die Koordination von Prozessen, Ressourcen und Mitarbeitern, um eine effektive und effiziente Arbeitsweise zu gewährleisten. Eine erfolgreiche Organisation erfordert eine sorgfältige Planung, die Identifizierung und Verbesserung von Schwachstellen und die Schaffung von klaren Richtlinien und Verantwortlichkeiten. Um sicherzustellen, dass die Organisation reibungslos funktioniert, müssen auch Faktoren wie Kommunikation, Arbeitskultur und Mitarbeitermotivation berücksichtigt werden.
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